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【芝工業株式会社】【新橋/未経験歓迎】電気設備の現場サポート◇設計にも挑戦可能/研修体制◎/発電所、研究所等の大型施設【転職支援サービス求人】(正社員)

芝工業株式会社 求人更新日:2025年5月1日 求人ID:37996345
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/5/1(木)〜2025/7/30(水)


【新橋/未経験歓迎】電気設備の現場サポート◇設計にも挑戦可能/研修体制◎/発電所、研究所等の大型施設


~未経験歓迎!/資格取得支援制度有(支援制度に関わる費用は会社負担)/設計業務の研修有/発電所・研究所等の大型案件多数/国家資格を取得して手に職つけて働く/設立70年の安定基盤~

■業務内容
設備事業のトータルエンジニアリング企業である当社にて、施設の電気設備における設計・現場監理を担当いただきます。

■業務詳細
プラント設備の設計と電気盤の据付、配線工事など工事現場で働く職人さんのまとめ役を担当いただきます。設計はCADを使用して行います。
※設計から施工・電気盤の据付まで一貫して担当し、自分の図面におこしものが形になっていく過程を一貫して関わることができるのでやりがいも感じられるお仕事です。

■入社後のサポート体制
未経験・図面がわからない方は本社で設計業務の研修を行います。1~2ヶ月で知識を習得いただき、短い工期の現場に配属し先輩社員にフォローしもらいながら業務をキャッチアップいただきます。

■入社後の流れ
・1年目…業務の基本及び設計・施工管理手法の理解
・2年目…各責任者の補佐として実践を通じてスキルアップ
・3年目…業務と並行して資格取得(会社が全面バックアップします!)
・4年目…資格を活かして業務範囲を拡大(先輩からのフォローあり)
・5年目…案件の責任者として幅広く活躍(一人立ち)

■資格取得支援制度
資格を取得するための外部講習があり、テキストも取得が可能です。会社で受けるべき資格・外部講習の提案もございます。資格の中には、国が指定する資格もございます。講習・試験の料金含め、すべて会社負担となっております。
※施工管理技士1級もしくは2級の資格があれば、賞与の評価対象となり、賞与に上乗せされます!!

■働き方
・残業月30時間以内、土日祝休・休日に出勤した場合は必ず振替休日を取得いただくため、ワークライフバランスが整っています。
・大型の案件の場合は担当を複数名つけ負担になりすぎないように調整をしています
・現場の掛け持ちは原則ございません


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社(新)
住所:東京都港区西新橋1-5-14 内幸町1ビル7階
勤務地最寄駅:三田線/内幸町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

転居を伴う転勤なし
※数カ月から1年以上の長期出張の可能性はあります

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~460,000円

<月給>
230,000円~460,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定しますので下限を下回る可能性もございます。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(約6ヶ月程度)※経験3年目より満額支給
■モデル年収:
450万円/経験3年
480万円/経験5年



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給:支給限度額 月額100,000円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上から

<定年>
60歳
定年後再雇用制度あり※65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
※資格取得に関わる支出は会社が負担

<その他補足>
■年次有給休暇の繰越制度
■再雇用制度
■独身者用賃貸住宅補助
(1)独身者かつ自宅から本社への通勤が困難と判断された方
(2)支給額は月額5万円
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社後3ヵ月経過後に付与、下限日数は入社時期によって変動)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・専門スキルを身に着けたい方、インフラに関わる仕事をしたい方
業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 芝工業株式会社
所在地 〒260-0012
千葉県千葉市中央区本町3-3-15
事業内容 ■事業内容:
関東甲信越地方を中心に、管工業を営んでおります。設備工事としては元請となることがほとんどで、いわゆるサブコンに分類されます。
主なお客様は、東京電力グループ、JR東日本グループ、官公庁(千葉県・東京都を中心)、民間企業(病院、学校、オフィスビル等大型施設が中心)となり、
4本柱での経営を行っております。
代表者 -
URL https://www.sibakogyo.co.jp/
設立 年1953年7月
資本金 200百万円
売上 7,319百万円
従業員数 165名
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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