正社員
【職務概要】
下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・サーバー、ネットワーク、ストレージの設計・構築・運用管理
・クラウド(AWS、Azure、Google Cloudなど)の導入・運用
・システムの安定稼働に向けた監視・メンテナンス
・インフラの自動化、運用効率化の推進
・バックアップ・リカバリ対応、障害時のトラブルシューティング
・社内システムやサービスのインフラ部分の技術支援
・インフラに関する新技術の調査・導入
【プロジェクト事例】
・H/W老朽化に伴うインフラ基盤再構築作業
・基幹システムなど社内向け業務システム用インフラ基盤構築
・外部公開サイト用インフラ基盤構築
など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ※案件により異なる ※案件により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:430万~700万円 月給制:月額260500円 賞与:年2回(評価による)※過去実績計2ヶ月 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月間(期間中条件の変更無し)) ■福利厚生: 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、職務・技術手当、資格手当 在宅勤務手当支給 ■勤務時間:9時00分~18時00分(所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 週休2日制、有給休暇10日~20日、休日日数126日、土曜、日曜、祝日、年末年始、ウェルカム休暇、リフレッシュ休暇 他 |
応募資格 | 【必須】 ・サーバー(Linux/Windows)の設計・構築、運用経験 【尚可】 ・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ、ファイアウォールなど)の設定・運用経験 ・仮想化技術(VMware、Hyper-V、KVMなど)の知識と運用経験 ・スクリプト言語(Python、Bash、PowerShellなど)の使用経験 ・監視ツール(Zabbix、Nagios、Prometheusなど)の導入・運用経験 ・TCP/IP、DNS、HTTP/HTTPSなどのプロトコルに関する理解 ・クラウド環境(AWS、Azure、Google Cloudなど)の設計・構築・運用経験 ・大規模システムのインフラ設計・導入プロジェクト経験 ・Docker、Kubernetesなどのコンテナ技術の知識 ・インフラ自動化ツール(Ansible、Terraform、Chefなど)の使用経験 ・セキュリティに関する専門知識および資格 ・データベースの管理経験(MySQL、PostgreSQL、Oracleなど) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社システムサポート |
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所在地 | 〒920-0853 石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F |
事業内容 | *1980年1月設立の株式会社システムサポート(現:株式会社システムサポートホールディングス)から持株会社化に伴い2025年1月1日に事業を承継 ■概要 同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。 ■会社の方向性 当グループは1980年設立以来、独立系ならではのオープンな立場を活かしたサービスを多種多様なお客様に提供し、高い評価と信頼を受けてきました。 また、新技術の吸収と普及に対しては積極的に取り組む姿勢があります。 ・2019年度のOracle Cloud Platform (PaaS / IaaS) 認定資格取得数第1位 ・2019年度のORACLE MASTER Platinum 11g/12c認定資格累計保有者数第4位 ・日本オラクル社が主催されるORACLE Certification Awardを14回受賞 ・Google CloudのSell およびServiceエンゲージメントモデル 最高ランクのPremier Partner 認定取得 ・ServiceNow 2024 Partner Awards 「Creator Workflow Partner of the Year」を受賞 ■社風 全社的に中途採用に注力しており、年次問わず活躍している人材が多数おります。 <取り組み> ・支社キックオフ(半年毎):支社の全体会議、方針説明、振り返り、目標共有、表彰、懇親会など ・事業部会(毎月実施):グループ毎の情報共有、ディスカッション、懇親会 ・技術者が"長く働き続けられるため"の制度を導入しています。 「永年勤続表彰制度」「資格取得奨励制度」「いいね、やってみまっし制度」、「産前産後休暇、育児・介護休業」等があります。 ・管理職もほとんどが技術者出身、志向に合わせたキャリアパスの選択が可能。 ・月の平均残業は10.7時間です。(2024年度実績) 衛生委員会を設置し、労働時間を監視。社員のプライベートも大切にしています。 ■事業内容 クラウドインテグレーション事業、システムインテグレーション事業、アウトソーシング事業、プロダクト事業、海外事業 |
代表者 | 代表取締役社長 小清水 良次 |
URL | https://www.sts-inc.co.jp/ |
設立 | 年2024年7月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 16,190百万円 |
従業員数 | 1,484名 |
平均年齢 | 34.8歳 |
主要取引先 | - |
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