NEW
正社員
掲載予定期間:2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)
【SI出身者歓迎/在宅可】広告審査プロダクトマネジャー◆広告領域担当/日本最大級テックカンパニー
■業務概要:
広告プラットフォームの安心安全を支える、広告審査領域のプロダクトマネジメントを担当いただきます。
■業務内容:
広告プラットフォーム成長のための広告審査プロダクトの企画およびプロジェクト推進を担当いただきます。
「ヤフー広告」「LINE広告」から配信される数千万件を超える広告をAIとシステムと人の力を組み合わせて、最も効率的かつ高精度に審査するプロダクトの企画・設計を担当いただきます。
広告プラットフォームの成長戦略と同期した新機能に対する広告審査、各種関連法規や世の中の動向に合わせた広告審査プロダクトアップデートによって広告の安全性担保を実現し、事業成長への貢献を行います。
また広告審査プロダクトに加え「詐欺広告」や「偽ブランド広告」など不正な広告を検知、排除するプロダクトを担当いただく場合もあります。
■具体的には:
・広告プロダクトの新機能に同期した広告審査プロダクトの企画・プロジェクト推進
・広告審査領域のKPI改善のために広告審査プロダクトのアップデート企画・プロジェクト推進
・広告審査員と密にコミュニケーションを取りながら効率的な審査業務ツールの企画・プロジェクト推進
■入社後/中長期でお任せしたいこと:
入社後はメンターやマネージャーのサポートのもと、広告審査業務の理解度を高めながら一連の企画プロセスに携わっていただきます。プロダクト企画サイクルを理解・把握し、1on1や目標設定を通じて注力領域を定め、プロダクトマネジメントを行います。
中長期的には本人の希望・能力をもとに広告審査プロダクトの中長期の戦略立案、チームやプロジェクトのマネジメントをしていただきたいと考えています。
■当ポジションの魅力:
国内最大級の広告プラットフォームの安心安全を守る広告審査プロダクトの開発を通じて、インターネット広告市場の安全性や健全性担保に貢献することが出来ます。
大量に入稿される広告素材の広告審査を生成AIやGoogleCloudPlatformを駆使して、自由度高く企画・設計することに携わることができます。
広告審査員と密にコミュニケーションを取りながら、効率的な広告審査ツールや広告審査業務を企画・設計することに携わることができます。
変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/永田町駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙 (喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):336,000円~518,000円 固定残業手当/月:97,000円~150,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 433,000円~668,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給の各項目名はグレードにより異なります。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社日数に応じた実費支給、上限月15万円 社会保険:■総合福祉団体定期保険 ■各種社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社員向け研修制度 ■語学研修 ■マネジメント研修 ■LINEヤフー Job Challenge <その他補足> ■LY Working Style手当(リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当/月額11,000円) ■ハッピーフライデー(祝日が土曜の際は前労働日を振替休日とする) ■サバティカル休暇制度 ■育児・介護による時短勤務制度 ■選択型確定拠出年金制度 ■総合福祉団体定期保険 ■長期所得補償制度 ■財形貯蓄制度 ■株式累積投資制度 ■定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助 ■社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。 年末年始(12月29日から1月4日まで)、有給休暇、特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プロジェクトマネジメント経験・システム開発案件(Webサービスや基幹システムなど)における10名以上規模のプロジェクトマネジメント経験(3年以上) ※上流工程(企画、要件定義)の経験、自社サービスなら尚可 ■歓迎条件: ・プロダクトマネジメント経験、サービス企画経験(3年以上)Webサービスの企画、要件定義の経験、エンジニア、デザイナーやデータサイエンティストとの協業経験 ・マニュアルオペレーションによる業務ツールが必要なプロダクトの企画、要件定義、業務設計の経験 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | LINEヤフー株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒102-8282 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー |
事業内容 | LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。 『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 |
代表者 | 出澤 剛 |
URL | https://www.lycorp.co.jp/ja/ |
設立 | 年1996年1月 |
資本金 | 247,473百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 10,000名 |
平均年齢 | 42.9歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。