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正社員
掲載予定期間:2025/5/19(月)〜2025/8/17(日)
【広島】衛生用品の営業職◆自由度の高い直行直帰スタイル◆老舗衛生用品メーカー<サラヤ>
【ヤシノミ洗剤・ラカントでおなじみのメーカー/年間休日122日/中途入社者多数/裁量権を持ってご活躍頂けます/残業月平均20時間】
■業務内容:
同社の製品である手洗いせっけんや洗剤など衛生関連商品の法人営業(直接販売)をお任せ致します。
■業務詳細:
主なお客様…食品工場やスーパー、ホテル等。既存8割、新規2割程度(既存からの紹介)を予定しています。
主な営業エリア…広島、山口、島根(社用車での営業)
営業スタイル…お客様のところへ実物をお持ちして、消耗品の取り換えやカタログを用いた提案を行います。単なる物売りではなく、お客様の衛生環境に関するニーズを聞き出し、食品衛生のパートナーとして総合的な衛生レベルの向上をお届けする営業です。
※配属部署についてhttps://www.saraya.com/com_profile/jigyo/sanitation.html
https://www.saraya.com/recruit/interview/staff/staff-sanitation/
■入社後の流れ:
入社時期にもよりますが2か月~半年の研修・営業同行を予定しています。
■同社の特徴・魅力:
(1)業績の成長性・安定性…医療・衛生用品を扱う当社は、景気変動の影響が少なく、安定的に事業を行うことが可能です。実際に売上に関しても、基本的にこれまで前年割れしたことはなく、新市場(製品分野・地域)の拡大において今後も成長していくことが予想されます。(前年割れが起きた例…世界でインフルエンザが異様に流行した年度に売上が急拡大し、その反動により翌年度に下がったケース)。
(2)積極的に任せていく社風…社員の主体性を重要視しており、若いメンバーへ新プロジェクトや現地法人の責任者のポジションを積極的に任せています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変更はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 中四国支店 住所:広島県広島市西区楠木町1-13-1 勤務地最寄駅:JR線/横川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 総合職のため、将来的な転勤の可能性はございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:20,000円~40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与:あり。年2回 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額実費支給(上限なし)※会社規定に基づく 家族手当:※福利厚生その他欄参照 住宅手当:単身赴任で転居を要する場合、初期費用・別居手当あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にOJTが中心(入社後研修あり) ■教育制度、中途入社者研修、職種別研修(マネジメント研修、リーダー研修)、通信教育補助、公的資格取得援助、資格手当、外部研修、資格手当(3千円~10万円)等 <その他補足> ■家族手当:子1名/月18,000円(健康保険上の扶養者で22歳以下の子対象) ■永年勤続・優良社員表彰、団体生命保険、ライフサポートプログラム(仕事と子育ての両立支援制度)、契約会員制リゾート施設、直営保養所(大山、天橋立)、契約スポーツクラブ、社内クラブ制度、社内融資制度、人事制度 ■社内融資制度、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金制度、半日有休制度、作業服・安全靴貸与、昼食補助、社員販売制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(5日)、GW、夏季休暇(3日)、有給休暇(初年度10日/6ヶ月経過後に付与、最高20日)、特別休暇、産前産後休暇、ワークライフバランス特別休暇(年12日)他 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方やお客様先での対応経験のある方(サービスエンジニアのご経験の方なども挑戦可能です) ・自動車免許をお持ちで、日常的に運転されている方※社用車での営業となります ■歓迎条件: ・衛生商品に関わる営業経験をお持ちの方 ・ソリューション営業などのご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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