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正社員
掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
テクサポ経験歓迎☆インフラエンジニア◆自社サービス運用・企画・改善提案等/プライム上場/週4リモート
当社が開発・提供している自社VPS及びレンタルサーバーサービスのITインフラ基盤の運用を中心に設計・構築業務をお任せします。
■業務内容:
・OSやミドルウェアのアップデート、設定変更などのメンテナンス作業
・システムの性能改善・セキュリティ強化(脆弱性対応、パフォーマンス調整等)
・サポート部門への技術支援(お客様お問い合わせの二次対応)
・新規システムや機能追加時の環境構築・運用フロー設計
・運用業務の改善(自動化ツール導入等)
・サーバー・ネットワーク・ストレージ機器の運用・保守
・障害発生時のトラブルシューティングおよび再発防止策の検討・実施
・データセンター作業(機器ラッキング、ケーブリング等)
※自らが主体となって各種プロジェクトを推進し、関連部署(開発チーム等)とも連携しながら業務を進めていただきます。
サービスをより安定的かつセキュアに提供するため、改善提案や新技術の採用も歓迎する社風です。
■営業時間外業務について(手当支給) :
週次のシフト制にてオンコール対応に携わって頂きます。発生頻度は3週間に1回程度で、基本的にリモート対応で完結します。また、メンテナンスによる土日・夜間作業が発生する場合があります。
■技術環境:
OS :Linux(RedHat系)
仮想化 :Virtuozzo, KVM, Docker
ミドルウェア:Apache, Nginx, Postfix, Dovecot, MySQL, Unbound
構成管理:Ansible
バージョン管理:Gitlab
監視・モニタリング:Zabbix, Grafana
プロジェクト管理 :notion
管理ツール:plesk
コミュニケーションツール:Slack/Zoom/GoogleMeet
■当社概要:
当社は、「コトをITで変えていく。」というミッションのもと、全社一丸となりシナジーを生み出してきました。1996年に、日本で先駆けてレンタルサーバーサービスを開始いたしました。業界でも早くからサービスの提供を開始し、業界トップレベルまで成長しました。現在、多岐にわたる自社サービスを展開する「クラウドインフラ事業」をはじめ、国内トップクラスを誇る「電子認証・印鑑事業」「DX事業」など多角的な事業を展開しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中は、原則出社となりますが、立ち上がりの状況により前倒しでリモート体制に切り替えることが可能です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む) |
交通 | <勤務地補足> 週4日リモート(チームや個人の生産性向上、パフォーマンスアップを目的としています。出社対応が発生する際には柔軟にご対応頂きます。) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 460万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~420,000円 固定残業手当/月:70,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~520,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇降給:年1回来期のグレード設定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※詳細は福利厚生その他欄に記載 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度:ライフプラン支援制度(確定拠出年金) <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■ビジネススキルアップセミナー参加費無料 ■マナカツ支援制度(スキルアップ費用の支援) ■ソトカツサポート制度(特別休暇) ■業務時間内に外部セミナーや勉強会等への参加が可能 <その他補足> ■GMO Yours(カフェ、ビュッフェ、自動販売機すべて無料) ■GMO Bears(託児所) ■GMO Bali Relax(昼寝スペース・マッサージルーム) ■健康管理 ・インフルエンザ予防接種(無料) ・健康診断、人間ドック(無料) ・産業医による個別健康相談会(月3回) ■社員持株制度 ■副業・複業OK ■フレキシブルワークサポート制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季休暇、年末年始休暇、入社お祝い休暇(入社15日目~半年まで3日)、特別休暇(結婚、配偶出産、看護、学校行事、災害時、リフレッシュ、慶弔、育児・介護、ソトカツ等) ※有給休暇の時間単位取得可能 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Linuxサーバーの設計・構築経験、または運用経験(テクニカルサポート経験でも可) ■歓迎条件: ・仮想化技術の基礎概念(ハイパーバイザー、仮想マシン、コンテナ等)の理解 ・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ、ファイアウォール等)に関する基礎知識 ・webやメールサーバーの運用経験 ・Zabbix等の監視ツール利用経験 ・構成管理ツールの利用経験 ・定型オペレーションを除いたトラブルシューティング経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社 |
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所在地 | 〒150-8512 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー10F |
事業内容 | ■事業内容: (1)クラウドインフラ事業 (2)電子認証・印鑑事業 (3)DX事業 |
代表者 | 代表取締役社長 青山 満 |
URL | https://www.gmogshd.com/ |
設立 | 年1997年5月 |
資本金 | 916百万円 |
売上 | 19,166百万円 |
従業員数 | 993名 |
平均年齢 | 35.3歳 |
主要取引先 | - |
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