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正社員
掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
建築積算(公共工事)◆東京都文京区/転勤なし/経験者優遇◎福利厚生充実/退職金有
□■建設工事の積算/年休120日/完全週休二日制/社員一人ひとりの働きやすさを実現する会社です/退職金有/大規模案件多数◎一次請け■□
■業務詳細
公共工事(建築工事)の入札担当者として、入札戦略・積算業務・協力業者さんとのやり取り・受注後の建築部への引継ぎまでを担当します。
メインは改修ですが、一部新築工事の案件もあります。
【業務の流れ】
・入札可能案件のピックアップ(積算部全体で行います)
・設計図や仕様書をもとに工事費を算出(積算ソフト・エクセルを使用します)
・応札案件を選定(金額が合わない場合は辞退することもあります)
・落札⇒受注後の工事部への引継ぎ、非落札⇒分析・検証
■当社にとっての積算部
入札参加金額を算出し、競合他社の数字等を予測・分析し、入札に参加して受注していく部署です。公共工事が売上の半分以上を占める当社において非常に重要な役割となります。
■キャリアパス
より実行予算に近い積算で見積を作成するだけでなく、競合他社を予測・分析し、受注につなげていきます。今後さらに多くの案件を受注していくために、積極的なチャレンジを期待します。
★大切にしている考え方
5K(個人・家族・健康・お金・希望)
当社は働き方に関する制度を設けるだけでなく、全社員の意識改革を進めながら、ワークライフバランスの実現に向けて組織全体で改革を進めています。
人は安全が確保された状況ではじめて人間らしい叡智を生かすことができます。生活が不安定だったり、心が不安だらけの不安全な状況では、本来もつ力を発揮することが難しいのです。働くことは本来楽しいことです。
社員ひとりひとりが豊かになることで、会社も豊かに成長していくことができます。そのためにビッグルーフでは、5Kを大切にしています。
■当社について
残業ゼロに向けて働き方の環境整備を積極的に進めております。
◎育休制度、介護休暇制度 男女とも取得実績(取得率100%)があります。
◎子ども手当 中学校卒業まで支給されます。※扶養対象児童のみ
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中、労働条件に違いはございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社ビッグルーフ 住所:東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル4階 勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/後楽園駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 東京メトロ丸の内線『後楽園』徒歩10分 JR・東京メトロ・都営大江戸線『飯田橋』徒歩10分 都営大江戸線・三田線『春日』徒歩13分 <転勤> 無 転勤はございません。 |
給与 | <予定年収> 380万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~451,000円 固定残業手当/月:36,800円~61,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 306,800円~512,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 固定残業代については規定時間以下でも全額支給します。また超過分も全額支給します。 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子ども手当有※年齢により10,000~15,000 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数5年以上で対象 <定年> 60歳 再雇用制度有(雇用延長:65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(講習受講費用・受験費用助成) <その他補足> 作業着・携帯電話・PC貸与 資格取得支援制度(講習受講費用・受験費用助成) 福利厚生サービスT&Dクラブオフ 【その他手当】 役職手当・職務手当・残業手当・勤続手当・出張手当・資格手当・子ども手当 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土 ・ 日) ・ 祝日 ・夏季休暇・年末年始・慶弔休暇・年次有給休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・建築積算業務のご経験、もしくは公共工事の入札経験 ■歓迎要件 ・建築積算士の資格保有 ・1級もしくは2級建築施工管理技士の資格保有 ・一級もしくは二級建築士の資格保有 ・建築一式工事における施工管理の実務経験 <年齢制限> 30歳~39歳 技能等継承を目的とした募集のため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ビッグルーフ |
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所在地 | 〒112-0005 東京都文京区水道1-12-15 |
事業内容 | ■事業内容: 小規模工事から15億程度の建築一式工事まで幅広く事業を展開しております。 事業内容は大きく以下3つに分けられます 1.公共建築工事(改修・新築) 官公庁舎や教育施設、公園・病院・インフラ施設など多様な物件を手掛けております。 2.民間建築工事(改修メイン) オフィスビルや一般住宅まで、規模を問わず幅広い案件に対応しております。 3.防水工事 厳しく「機能」が問われる同社の原点。公共・民間の元請け~ゼネコンの下請けまで。 ■ビジョン: 「人と建物に寄り添う」をスローガンとし コツコツとまじめに学び・成長し続けることで社会から必要とされる存在を目指します。 顧客の抱える困難と徹底的に向き合い、300年続く企業を目指します。 ■特徴(TOPICS): 『DX認定企業』(経済産業省)としてデジタル化に取り組み、業務効率の向上を図っています。 過重労働が多いとされる建設業界の中でも、早くから残業時間削減に取り組み 社員の就労環境の向上に努めています。 |
代表者 | 大屋 高広 |
URL | http://www.bigroof.co.jp/ |
設立 | 年1993年2月 |
資本金 | 40百万円 |
売上 | 2,500百万円 |
従業員数 | 59名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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