正社員
掲載予定期間:2025/5/26(月)〜2025/8/24(日)
インターネットサービス提案営業(分譲マンション向け)◆東京電力G◆年休128日◆転勤無◆
~年休128日・リモート週2日、転勤無しと働き方◎/仕事とプライベートの両立叶う/「IT×エネルギー」を強みに55万戸以上の集合住宅への提供実績あり~
■業務内容
マンション管理組合/管理会社を中心に、マンション全戸一括型の高速インターネットサービスを商材とし、他社からの切り替え提案営業をご担当いただきます。
※マンション管理組合:居住者で構成される、マンションの建物およびその敷地などを共同で管理するための組織
※マンション管理会社:マンション管理組合から委託を受けて管理事務全般を行う会社
★分譲マンションのマーケットについて
国土交通省によると、2022年12月末における全国の分譲マンションストック戸数は約694万戸であり、国民の約10%超がマンションに居住していると推計されます。
分譲マンションのストック戸数は年々着実に増加しており、今後も分譲マンションのマーケットは更に市場規模を拡大されていく見込みです。
今回募集しているポジションは、全国各地の既存ストックビジネスマーケットのお客様(マンション管理組合/マンション管理会社)のお困りごとをヒアリングしながら、自社サービスにより課題解決をしていく提案営業を行います。
★働き方について
マンション管理組合の理事会や総会へ出席するため、月に2回程度の土日出社が発生します。(月によって変動・休日出勤分の代休取得率は100%)
また、全国を対象としているため、一泊二泊程度の出張が発生する可能性があります。
自社サービスを通じ、お客様の建物価値が上がり、利用するお客様(入居者)にとっても住みやすい環境作りに貢献できる等の+αの付加価値を生む事ができる、喜びとやりがいを感じることが出来る営業のお仕事です。
また、同部署では、マンションデベロッパーや物件管理会社、マンションオーナー等の法人顧客をメインに企画提案営業の業務も担っております。(※)
自社サービス(エネルギー、インターネット、IoTサービス)の企画提案から受注獲得、深耕、リレーション構築まで、分譲マンションの建物価値や入居者の体験価値を高めるための一貫した営業活動にもチャレンジできる環境があります。
※顧客先:大手マンションデベロッパー、建設会社等の商品企画担当者やプロジェクト担当者等
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 フレキシブルタイム:7:30~11:00、14:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★【SOP】【新本社※2021年移転】30階 住所:東京都港区愛宕2丁目5番1号 愛宕グリーンヒルズMORIタワー30階 勤務地最寄駅:三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 現在、転勤はございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
給与 | <予定年収> 480万円~630万円 <賃金形態> 月給制 ※能力、経験に応じて最終的に提示します。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 <月給> 270,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ■昇給・昇格:年2回(7月、1月※業務成績等の成果により判定) ■賞与:年2回(夏、冬※過去実績平均4ヶ月分) ■残業手当:一般職のみ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備※東京電子機械工業健康保険組合 退職金制度:勤続年数3年以上より対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修 / 全社研修 / オーダーメード研修 / メンター制度 / OJT制度 ■キャリア助成費用援助制度有り ・会社指定及び上長が許可した資格取得費用、セミナー受講費用の全額補助 <その他補足> ■確定拠出年金 ■健康診断補助(全額) ■インフルエンザ予防接種(全額) ■退職一時金、慶弔見舞金 ■東京電力グループ従業員持株会 ■GW特別手当、年末年始特別手当 ■クラブ活動補助 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 月2回程度の土日出社が発生します。 有給(初年度のみ入社月に3~10日即日付与、2年目に11日~、7年目以降最大20日)、年末年始、夏季(5日間)、結婚休暇、配偶者出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 営業経験者(法人個人問わず)またはマンション関連業界経験者※どちらも3年以上 ■歓迎条件: インターネットサービス業界、新規開拓営業 経験者 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ファミリーネット・ジャパン |
---|---|
所在地 | 〒141-0032 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー29F |
事業内容 | ■事業内容: ・集合住宅向けインターネット接続サービス ・電気、エネルギーの売買、仲介、供給 ・エネルギーモニタリング及びエネルギー情報活用サービス ・決済代行サービス 等 ■当社の特徴 ~長期で安定就業が叶う働きやすい環境~ ・年休128日 ・土日祝休み ・週2リモート勤務 ・退職金制度あり |
代表者 | - |
URL | http://www.fnj.co.jp/ |
設立 | 年2000年10月 |
資本金 | 490百万円 |
売上 | 20,060百万円 |
従業員数 | 196名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。