正社員
掲載予定期間：2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)
【愛知/安城】経理担当 ※残業0～20h程度と働きやすい／無借金経営の安定企業／ブラザーグループ
■職務内容
【業界トップクラスの製品保有／通常時ほぼ定時帰宅◎決算期でも残業20h程度／家族手当や退職手当あり】
■採用背景：
世の中でロボットなどによる工場の生産性向上の需要が高まっている中で、同社は産業用ロボットやFA機器の設備に必要な部品の「高精度歯車」「減速機」を製造しています。直近では新製品「UXiMO」をリリースし、これまで歯車やギアモーターで培ってきた技術力を強みに、市場参入・拡大を進めています。また元々他の製品にて、産業用ロボット業界に対して顧客ネットワークを保有しているため、取引を進めやすいという強みがあります。今回は、管理部門強化のための採用です。
■業務詳細：
・決算業務（債権管理/債務管理のいずれか～年次決算）
・管理会計業務
・予算実績管理
・経営層への報告資料作成 など
使用システム：SAP／外注は行っていません
■組織構成：
経理部経理課への配属となります。現在は総合職4名（女性3名、男性1名）、サポート職1名、再雇用1名、管理職2名が在籍しています。総合職の年齢構成は、20代3名、40代1名です。
※業務は決算時に過度に負荷が重ならないように分担して担当しています。
■就業環境：
◇残業は非常に少なく、決算時期でも多くて20h程度です。決算がない時期はほぼ定時で業務終了しています。
◇フレックスを有効活用しています。
■キャリアについて：
年単位で業務ローテーションしており、4～5年程度で業務が一周できるようになっています。経理の経験を積んだ後は、経理部のマネジメントを目指すパターン、社内の事業企画などの他の数字を扱う部署へ異動するパターン、税務や連結決算をより深く学んでいくパターンなど、個人の希望を尊重できる様々なキャリアの選択肢がございます。
■当社の強み・特徴
当社は小型歯車や工作機械部品の製造・販売において着実にノウハウを構築し、減速機・小型歯車市場において国内シェアトップクラスを誇るまで成長を遂げています。特に減速機においては市場の30％を占めており、ギアモータにおいては主要部品である歯車・ケース・モータを社内で製作しています。その内省化率は70％を超えており、多品種生産を実現していることが同社の強みと言えます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:20～17:15 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県安城市和泉町井ノ上1-1 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／桜井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 430万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～320,000円 ＜月給＞ 270,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は経験、能力、前給を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度全社年間平均賞与4.6か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（当社規定による） 家族手当：配偶者17,000円、子1名あたり8,500円 住宅手当：借上社宅制度あり（関西・近畿圏在住者以外） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTだけでなく、OFFJTや自己啓発などを通じて教育を行います。 ロニカルシンキング・ファシリテーションン・コーチングティーチング・アセスメント研修など 資格取得における各種報奨金制度あり ＜その他補足＞ ■ブラザーグループ従業員持株会 ■財形貯蓄、各種団体保険（生保・損保） ■慶弔見舞金 ■社員食堂（一食平均250円程度） ■総合福利厚生サービス（旅行・エンタメ・育児介護等） ■部活動（ニッセイ野球部は、天皇賜杯全国軟式野球大会優勝実績など、輝かしい実績を残しています） ■企業年金制度（確定拠出企業年金制度） ■育児・介護休業制度 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土曜、日曜、GW、夏季休暇、年末年始休暇、夏期休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇（入社２ヶ月経過後10日～最高20日付与） ※その他トヨタカレンダーに準ずる |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何かしら経理としてのご経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ニッセイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒444-1225 愛知県安城市和泉町井ノ上1-1 |
| 事業内容 | ～ブラザーグループ、伝導機器（ギアモータ・歯車）の総合メーカーです～ ■業務詳細：同社の伝導機器は身近なところでチカラを発揮しています。 ・搬送機器・・・自動搬送台車（AGVやAMR）やベルトコンベアなど ・自動ドア・・・一般商業用施設や公共施設など（※日本の5割以上が同社のギアモータで動いています。） ・ETC・・・ETCシステム（ETCバーの開閉） ・小型歯車・・・ロボット・工作機械・電動工具・農機具など幅広い業界に採用されています。 ※その他、遊具機器（メリーゴーランド）、福祉、医療、健康関連製品にも幅広く使われています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nissei-gtr.co.jp/ |
| 設立 | 年1942年3月 |
| 資本金 | 3,475百万円 |
| 売上 | 20,830百万円 |
| 従業員数 | 878名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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