【ピジョンハーツ株式会社】【日本橋】広報領域強化／管理マネージャー◇東証プライム上場ピジョンG◇ワークライフバランス◎転勤なし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/2(月)〜2025/8/31(日)


【日本橋】広報領域強化／管理マネージャー◇東証プライム上場ピジョンG◇ワークライフバランス◎転勤なし


◇◆育児用品から育児のピジョンへ・子育て支援事業業界トップクラスのピジョングループ／保育園事業を展開／認知拡大の強化を目指す◎◆◇

■概要：
今回、経営企画本部 管理部 管理グループのMGRをお任せできる方を募集しております。管理グループは主に、人事・経理領域以外のバックオフィス業務を担当している組織です。
※管理グループの業務：総務、庶務、親会社の窓口（情報システム、法務、内部監査）、経営管理（株主総会の運営）、広報

■業務内容：
（1）広報領域の強化
（2）管理グループのマネジメント
（3）管理グループの業務機能のうち、いずれかの業務（ご経験に合わせてお任せ）

■広報領域の強化について：
（1）HP運用の活性化
現在、価値のあるニュースリリースが十分に行えておらず、また、HPのリニューアルも頻繁に行えていない状況です。リニューアルの際には外部に依頼しているため、今後はニュースリリースおよびHP刷新の内製化に取り組みたいと考えています。

（2）社外へのブランドアピール
保育士採用のための認知拡大が重要な業界であることから、採用部門が最新のSNSを活用して採用活動を強化しています。そこで採用部署と連携しながら、保育士採用に効果的なSNSなどの最新広報媒体を用いて広報を強化していきたいと考えています。

■魅力：
◇経営企画部門での戦略的なバックオフィス業務において主導的な役割を担うポジションのため、MGRとしてメンバーと連携しながら、組織全体の運営を支える重要な役割を担えます。
◇ピジョン社の保育園事業を展開するグループ会社として、業界トップクラス企業とともに事業を発展させることができます。
◇広報スキルを活かし、育児領域でのブランド認知度を高めるチャンスがあります。
◇総務、庶務、情報システムなど、多岐にわたる業務領域に携わることで、幅広い経験を積むことができます。
◇保育士採用に効果的なSNSなどの最新広報媒体を使用し、ブランドアピールを強化することができます。
◇HPやニュースリリースの内製化を通じて、広報業務のスキルをさらに磨くことができます。

■組織構成：
・MGR１名※今回募集ポジション。
・メンバー２名（男性１名、女性１名）
将来的には管理部チーフマネージャーを目指すことができます。

変更の範囲：会社の定める範囲

【チーム／組織構成】