【住友重機械工業株式会社】【大崎・在宅可】IT品質保証◇住友重機械グループ／フレックス／ソフトウェアやシステムの品質を維持【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)


【大崎・在宅可】IT品質保証◇住友重機械グループ／フレックス／ソフトウェアやシステムの品質を維持


■募集の背景
住友重機械グループでは、社会環境の急激な変化やデジタル技術の飛躍的な進展に伴い、DXによる競争力の向上、市場変化への適応、イノベーションの促進、生産性向上が経営課題となっています。グループ一丸となってDXを推進するとともに、経営におけるITの重要性は急激に増してきています。
その中で、提供するITサービスさらなる品質向上が必要であり、品質業務の観点から、企画、ドライブ、マネジメントできる人材を募集します。

■配属部門のミッション
ICT本部のミッション：IT分野で事業の成長と収益に貢献するビジネスパートナーになること
情報戦略部のミッション：IT戦略の企画構想、統制全般（J-SOX対応、輸出管理など、関連法への対応）、IT投資マネジメント、品質保証（開発プロセスの品質向上など）、ITリテラシーの向上、組織開発、グループITガバナンス推進

■入社後に任せる業務
ICT本部における品質管理業務は、ICT本部が管轄するものを対象としたソフトウェアやシステムの品質を維持・向上させるために重要な役割を果たします。
また、デジタル技術の進化、高度化に伴い、当社の品実保証体系の見直しが必須となるため、そのような仕組みづくりの推進を主として、下記業務をお任せいたします。
・品質管理プロセス（QMS体系、DR関連規定等）を継続的に見直し、改善策の提案・実施
・Design Review（工程完了承認・ゲート管理）　運営
・品質メトリクスの指標化と見える化し、改善活動の促進
・品質保証体系を標準化し、グループ関係会社への展開
・組織内の品証教育の実施（教育資料見直し、教育実施）
・成果物、ドキュメント類の標準化
・PMO業務
・プロジェクト管理の標準化検討、導入
また、現在品質保証グループは兼務の担当者のみとなるため、非常に裁量が大きい環境で全社に向け様々なアイデアを出しながら品質保証の専門性を高めていただけます。
※ベテラン社員が教育係として付きますので、ご安心ください。

■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成
メンバーは中堅世代が多いです。キャリア入社者は４割程度です。
広い領域・高い目線での挑戦ができ、自分の考えたことを積極的に提案・推進できる職場です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】