正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【組織としての担当業務】
【エンタープライズシステム部のミッションや今後の展望】
同社は2030年のありたい姿として「人と機械が共創する会社の中心企業」を目指しています。システム部門は「顧客(CX)・従業員(UX)のためのDX」を推進します。2030年ビジョンの実現に向け全社のデジタル変革は不可欠であり、私たちは、事業部門とIT部門が協働しながら進めます。システムとビジネスの理解を通して、事業の推進に役立つことがシステム部門のミッションです。
【エンタープライズシステム部の役割】
業務系情報システムに関する企画、管理及び利活用促進、システム、ライセンスの標準化、統制及び導入支援、およびITのBCP/BCMの推進と維持に関する業務を担っています。
【具体的な業務内容】
業務系システムエンジニアとして、全社/事業部門の抱えている課題を整理・分析、ソリューションを提案し、業務側やステークホルダと共有して、業務系基幹システムの企画、開発・改善、運用管理(実務は別に担当者がいますので、全体視点でのQCD管理)、プロジェクト推進を担当していただきます。また、全社/事業部門のデジタル技術活用を進めるプロジェクトへの参画もしていただきます。
・各部門のデジタル活用に関する課題抽出および解決
・プロジェクト間の情報共有・情報活用による円滑なプロジェクト進行
※システムとビジネスの橋渡しを通じて、事業の推進に貢献します
【業務系基幹システム対象領域】
人事、財務、管理会計(原価)など
【本ポジションで得られるスキル・経験】
・プロジェクト管理スキルを身につけ、タスクの優先順位付けや進捗管理ができるようになります。
・ソリューションを構築するためのクリエイティブな問題解決能力が向上します。
・ユーザーのニーズに基づいたソリューションを提供する経験が得られます。
【本ポジションのやりがい】
・ビジネスにより近いところで事業提案ができることが事業会社で働く醍醐味です。
・様々な事業部門との接点により、IT分野に限らない、広い業務知識を得ることができます。
・各事業部門のDX化に貢献し、その成果を自ら感じることができます。
【求める人物像】
・必要な情報を積極的に収集、整理・分析し、課題解決に…
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの条件を3年以上満たすこと ・コーポレート系業務システム領域にて、業務要件定義、システム要件定義の経験 ・人事システムの導入、開発、運用保守の経験(例:タレントマネジメントシステム等) 【歓迎要件】 ・英語でのコミュニケーション能力 ・ユーザーに対する課題の深堀とソリューション提案の経験 ・SAP ECCまたはS/4 HANA FI、CO、HCMの経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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