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正社員
掲載予定期間:2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)
【佐賀県/未経験歓迎】ルート営業◆ 三菱自動車の正規ディーラー◆研修充実◆年休117日◆残業10h
◆◇未経験歓迎/地域密着企業/年間休日117日/研修制度充実/残業月10時間以内/インセンティブ制度あり◇◆
ルート営業に関する業務をお任せします。未経験歓迎!地域密着の営業活動で、安定した収入とワークライフバランスを確保できます。
■職務詳細:
・既存客と新規来店客への車の提案販売
・カーライフのサポート(車検・点検・整備のご案内)
・サービス入庫等来店客対応、TELコール、書類関係業務
・自動車保険の見直しや提案業務
カタログや展示車・試乗車、iPadを使った車の説明や見積もり、支払いプランの作成など、お客様のライフスタイルに合った最適な1台を提案頂きます。
■サポート体制:
入社後3カ月間、自社研修施設での営業研修を実施。配属前に自信を持てるよう、挨拶、ビジネスマナー、商品知識などを学びます。先輩社員がOJTで丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます。
■組織体制:
営業部門には30名が在籍しており、男性7割・女性3割という構成です。10代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、アットホームな雰囲気の中で働いています。
○営業社員のモデル年収 ・年収435万円 27歳 経験4年 / 月給+諸手当+賞与+インセンティブ ・年収473万円 33歳 経験8年 / 月給+諸手当+賞与+インセンティブ ・年収490万円 39歳 経験3年 / 月給+諸手当+賞与+インセンティブ
車の販売台数や保険の手数料や年間実績に応じた褒賞金などがありますが、ノルマはありません。
■企業の特徴/魅力:
当社は地域に密着し、お客様第一・現場第一をモットーにしています。充実した研修制度と報奨制度を備えており、働きやすい環境を整えています。1か月に3度の2連休制度や残業時間の管理など、社員のワークライフバランスを大切にしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■期間中の雇用条件:同様 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2080時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 佐賀支店 住所:佐賀県佐賀市新栄東一丁目7番57号 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 唐津店 住所:佐賀県唐津市和多田西山2番43号 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 武雄店 住所:佐賀県武雄市武雄町大字富岡12636ー1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ・鹿島店:佐賀県鹿島市中村1584-1 ※県内店舗で通勤を考慮し、いずれかの店舗へ配属 <転勤> 有 ■佐賀県内店舗(通勤考慮) |
給与 | <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,000円~250,000円 <月給> 184,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■基本給の他に支給される手当の例 ・残業代 ・配属後6カ月は実習手当15,000円の手当あり ・新車購入により36ヶ月 月額15,000円の手当あり ・販売インセンティブ ■賞与:年2回(7月・12月) 昨年度実績 5.12ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■実費支給※通勤距離に応じてガソリン支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■勤続5年以上 <定年> 60歳 ■再雇用:有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格補助:有 ■資格手当:有 <その他補足> ■配属後6ヶ月間は実習手当15,000円を加算 ■新車を購入した場合、購入後36ヶ月間車輌手当(月額15,000円)を支給 ■財形 ■健康診断 ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■確定拠出年金 ■社員持株制度 ■年間表彰・半期表彰 ■年間表彰旅行は海外旅行(ハワイなど)実績有 ■軟式野球部(佐賀市軟式野球連盟所属) ■社内で事業所対抗野球大会を毎年開催 ■時短勤務制度あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ■週休2日(火曜、第1・2・3水曜休み)※他は会社カレンダーによる ■その他:(誕生日休、GW、夏季(盆)、年末年始、慶弔休暇、傷病休暇、産前産後・育児・介護休業) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> 今回の募集では知識や経験は問わないため未経験歓迎です! 入社後にフォローしますので、「やりたい」という気持ちがある方はぜひご応募ください。 ■必須資格・要件: ・普通自動車免許(AT限定可) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 九州三菱自動車販売株式会社 |
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所在地 | 〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院3-2-23 |
事業内容 | ■事業内容 当社は、新車(主要メーカー:三菱、スズキ、日産など)の販売から中古車の販売および買取、自動車部用品の販売、自動車整備(車検、法令点検、鈑金塗装、一般整備)と多岐にわたる事業を展開しています。また、自動車保険代理業、自動車リース業、レンタカー業(スカイレンタカー店の運営)、広告事業も手掛けており、地域に根ざした総合的な自動車サービスを提供しています。福岡県内及び佐賀県内にネットワークを展開し、地域のお客様と密接に関わりながら、地域社会に貢献する企業を目指しています。 ■ビジョン 当社は「お客様第一・現場第一」をモットーに、地域のランドマークとなる本社ビルを2021年にリニューアルしました。働き方改革の一環として、社員満足度(ES)向上にも注力し、働きやすい職場環境を整えています。自動車産業の変革期において、より良いサービスや新たなモビリティサービスの提供を目指し、全スタッフがお客様に最適な提案ができるよう努めています。 ■特徴・トピックス 当社の研修制度は充実しており、入社後3カ月間、自社研修施設で営業研修を受講できます。挨拶やビジネスマナー、商品知識、自動車基礎、セールス話法などを学び、配属前に自信を持ってお客様対応ができるよう準備されています。また、報奨制度も充実しており、販売実績だけでなく各種コンテストの入賞者にも褒賞が授与され、モチベーション向上に繋がります。さらに、健康経営にも力を入れており、社員とその家族が心身ともに健康であることを重視しています。エコアクション21の認証取得など、環境改善への取り組みも積極的に行っています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.kyushu-mitsubishi-motors.co.jp/ |
設立 | 年1951年4月 |
資本金 | 499百万円 |
売上 | 27,700百万円 |
従業員数 | 1,251名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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