【株式会社オープンハウスグループ】【東京】M＆A戦略担当～スピード・裁量のある環境×M&Aの一連のプロセスを経験したい方へ～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)


【東京】M＆A戦略担当～スピード・裁量のある環境×M&Aの一連のプロセスを経験したい方へ～


【プライム上場／12期連続過去最高売上更新／創業から26年で売上1兆円到達・日本一を目指すギガベンチャー／中途社員活躍の職場】

■職務内容：
M＆A案件のソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当していただきます。
グループ全体の投資案件を少人数で一手に担うため、CFOと密に連携しながら、経営へのインパクトの大きい案件にダイレクトに関わることができます。

■具体的な業務内容：
・案件発掘・ソーシング（国内外）
・持ち込み案件の初期判断
・案件の初期評価・分析
・社外専門家を巻き込んでのプロジェクトマネジメント
・経営層や社内会議体への報告・提案
・事業部やコーポレート部門などの社内各部署との連携

■組織情報：
経営企画部　M＆Aチーム（メンバー3名／年齢層は30代～40代、全員中途社員）

■募集背景：
当社は既存事業の成長に加え、積極的なM＆A戦略により事業規模を拡大させてきました。
多数の案件持ち込みがある中、成長戦略を加速させるべく、M＆A・投資実行チームの陣容拡大が急務となっています。
投資案件サイズは数百億円から1000億円規模までを想定しており、すでに3000億円超の潤沢な手元資金を背景に、また意思決定の速いオーナー企業であるという強みも活かしながら、スピード感を持って案件を推進できます。
案件は国内外問わず、ソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当するため、M＆A業務の幅広いフェーズに携わることができ、非常にやりがいのある環境です。

◇「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
当社は東証プライム上場企業の安定性や労働環境と、圧倒的な成長を同時に実現しています。大手企業とベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。

◇キャリアアップのチャンス
圧倒的な成長率を誇る当社では、会社の成長とともに様々なキャリア機会が生まれており、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。

変更の範囲：当社グループの業務全般

【チーム／組織構成】