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正社員
掲載予定期間:2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)
【東京】医療介護ベッド等の開発担当《管理職候補》★同業界日本トップシェア/世界No2の世界的企業
【業務概要】
医療・介護・健康事業向けの製品開発のプロジェクトマネジャーを務めて頂きます。
【業務内容】
■新製品開発のマネジメント全般
■要件定義から構想設計、量産設計、動作検証までの一連の工程部品選定、施策、各種品質評価(強度評価、結果解析)製造/購買など関連部門との調整、業務委託会社の指揮・管理・品質管理
■製品開発をする上での現場ヒアリング、企画立案から量産工程まで幅広い工程と連携した業務
■製品開発関連ドキュメントの作成
■量産品の機能向上/不具合対策などを目的とした設計変更
【ワークライフバランスについて】
(1)残業時間について:
残業時間は基本的に短く全社平均は18時間程度となります。
また、所定労働時間は7時間20分となっているため、一般的な企業と比較すると労働時間が短く、プライベートの時間を大切にすることができます。
(2)休日日数について:
年間休日は129日以上:厚生労働省が発表している日本の平均休暇日数(112日)と比較して多くなっております。
短い時間で生産性を発揮することに重きを置いております。
(3)休日制度・福利厚生:
誕生日休暇等のユニークな制度も導入しており、歴史ある企業ではりますが、福利厚生含め各種制度は最新のものを、積極的に取り入れております。
【パラマウントベッド製品について】
同社では医療用介護ベッドを取り扱っており、病院や福祉施設などで幅広く導入されております。業界での知名度は圧倒的であり国内No1シェア/海外No2シェアと国内外で高い導入実績と評価を獲得しております。
また、ヘルスケアシステムや最新IoTベッドなどの最先端事業も手掛けており、テクノロジーを活用した療養環境作りをサポートしています。
【パラマウントグループについて】
同グループは世界1位の総合ヘルスケアカンパニーを目指しています。中心商材である医療介護用ベッドは国内外ともにシェアトップクラスであり、同業界では圧倒的な知名度を誇っています。また、名実ともに世界1位の総合ヘルスケアカンパニーになるため、積極的な新規事業参入や若手社員をプロジェクトの中心に置くなど挑戦的な一面もあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:20 (所定労働時間:7時間20分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区東砂2-14-5 勤務地最寄駅:都営新宿線/東大島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 ※当面は予定しておりません <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与2回支給(夏・冬) 基礎給の約5か月 ※業績に応じて変動があります。 ※経験、スキル等を考慮し決定します(応相談)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月 家族手当:当社規定に準ずる 住宅手当:当社規定に準ずる 寮社宅:当社規定に準ずる 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:当社規定に準ずる <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> 補足事項なし |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 年末・夏季休日、有給休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■歓迎条件 ・自社開発製品の開発リーダー経験者(プロジェクトリーダーもしくは開発部門の開発責任者) ・製品企画/事業計画の経験・スキル ・部品点数 数十~数百以上の規模のユニットまたは製品設計経験 ・3DCADを使った機構/構造/メカトロニクス設計の計実務経験 ※10年以上が尚良 ・鉄鋼材料および非鉄材料、樹種材料、ケーブル、電子部品のの知識 ・機構/構造設計スキル(リンク機構など) ・構造強度の解析および実機評価スキル ・業務委託会社の指揮、管理、品質及びコスト管理の実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | パラマウントベッド株式会社 |
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所在地 | 〒136-8670 東京都江東区東砂2-14-5 |
事業内容 | ■概要:同社は、医療・介護分野の製品の提供にとどまらず、より多くの方にとっての快適な暮らしをサポートするさまざまな事業を展開しています。海外も含めた幅広いネットワークを構築し、よりよい社会のために貢献していきます。 |
代表者 | 代表取締役社長 木村 友彦 |
URL | http://www.paramount.co.jp/ |
設立 | 年1950年5月 |
資本金 | 6,591百万円 |
売上 | 99,009百万円 |
従業員数 | 937名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | PT. パラマウントベッド インドネシア 八楽夢床業(中国)有限公司 パラマウントベッド・タイランド |
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