【テクト株式会社】【山梨・富士吉田市】ネットワークエンジニア〈有資格者歓迎〉／ 現場×マネジメントの両軸で活躍【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/30(月)〜2025/9/28(日)


【山梨・富士吉田市】ネットワークエンジニア〈有資格者歓迎〉／ 現場×マネジメントの両軸で活躍


～豊富な経験を次世代へ繋げるポジション／現場と組織をリードする裁量ある環境／自社開発100％／転勤なし・月残業平均20h・土日祝休み（一部第一土曜出勤）～

■業務概要：
音・映像・通信のネットワークソリューションを提供する当社にて、即戦力エンジニアとしてネットワーク案件を牽引していただきます。企業内のシステムから大型施設、地域一帯のネットワーク構築まで、幅広い案件を手掛ける中で、設計・構築などの上流工程を中心に、プロジェクトの推進・トラブル対応・メンバー育成といったマネジメント業務にも携わっていただきます。リーダーとして、チームの中核を担っていただくポジションです。

■具体的な仕事内容：
※自社プロダクト開発（自社開発100％）
・ネットワークの要件定義、設計、構築、運用
・オフィスや施設のネットワーク設計・構築
・PC・サーバーセットアップ、社内インフラ整備
・チームマネジメント、若手メンバーの育成
※L2/L3スイッチ：Cisco、アライド、バファロー他
※ルーター：Cisco、ヤマハ、アライド、バッファロー他

■期待する役割・ミッション
・ネットワークインフラ全般における技術力と現場対応力を兼ね備えた“即戦力”人材としての活躍
・近年、永続企業を目指し新卒採用に力を入れているため若手エンジニアへの技術指導や育成も担っていただきたいと考えています。
・現場でのリーダーシップや技術面でのロールモデルとしての振る舞いが期待されており、社内外問わず円滑なコミュニケーションができる方を歓迎します。
「現状に満足せず、より良い環境づくりに主体的に関われる姿勢」が重要です。

■このポジションの魅力：
・現場力×人間力で組織に影響を与える裁量の大きさ
・自分の提案がダイレクトに業務改善につながる柔軟な社風
・後進育成や体制強化を通じて、次代の技術を支えるやりがい

■働く環境
・社員数25名のアットホームな風通しの良い環境です
・永続企業を目指し「社員の幸福」を第一に考えており、社員の声を反映させる委員会活動や勉強会など、"人を大切にする文化"が根付いています。
・平均勤続16年。定着率の高さが働きやすさの証です


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】