【株式会社セントラルユニ】【東京＊職種未経験歓迎】新規事業企画 ※在宅勤務可／育成体制充実／ビジネスモデル転換のために積極投資【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/30(月)〜2025/9/28(日)


【東京＊職種未経験歓迎】新規事業企画 ※在宅勤務可／育成体制充実／ビジネスモデル転換のために積極投資


【東証プライム上場G／未経験から挑戦可能／ビジネスモデル転換のためのミッション性高い事業部／在宅勤務可能】
■採用背景：
当社は医療設備メーカーとして全国の病院に手術室の内装設備や医療ガスのシステムを提供しています。北九州の小倉にて1951年の創業以来、70年の歴史を誇り、現在では業界トップシェアを誇る老舗メーカーとしての地位を確立しています。これまで培ってきたノウハウや数多くの取引実績をもつ顧客基盤をもって、現在は新規事業開発のため積極的な投資を行っています。新規事業開発に伴う積極的な人員増員も図っており、今回は新規事業開発に関連する新規事業開発（企画）職を採用したいと考えています。
■業務概要：
新規事業の企画を立案し事業化を図る事業開発部にて、企画職として新規事業開発をお任せします。入社後まずは既存のプロダクトに関わっていただき会社や事業、業界のことについて着実にキャッチアップをいただいた後に、だんだんと新規事業開発関連の業務を任せますので、業界・職種未経験であってもご安心ください。（実際に過去入社者は皆様異業界からの転職です。）
具体的には
・システムで解決すべき課題の調査、ヒアリング、資料作成
・競合、価格を含めた市場調査等からスタートし、だんだんと事業計画書作成などをできるようになっていただきます。
■現在事業開発部で開発中のプロダクト
・手術室向けの業務支援システム 等
■プロジェクトの進め方
ある程度新規事業の大枠が固まった後は、システム開発を行うエンジニア、プロジェクトマネジャー等とプロジェクトチームを組成し、プロダクト開発を推進していきます。
実際の営業活動自体は既存事業の営業部隊が行うため、企画業務に集中していただける環境です。
■事業開発部への期待：
同社の主軸事業はフロービジネスであり、今後はストックビジネスの割合を高めていきたいという全社的な戦略があります。
■働き方：
残業時間は20時間程度、ほとんど在宅勤務で就業いただけるためワークライフバランスを重視していただけます。
■当社の特徴：東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングス社のグループ会社であり、自己資本率70%以上と経営基盤も安定しています。その中でも当社は全国でも数少ない医療分野特化の設備メーカーで国内でもトップシェアを誇る企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】