正社員
掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)
【名古屋】アプリケーションエンジニア/上流工程の開発業務に携われる/毎年利益の1%を寄付している企業
~リーダーやマネジメントを目指したい方歓迎~少数精鋭の組織だからこそ裁量を持って働くことができる/早期にリーダーにチャレンジできるような環境
■仕事内容:
業務系アプリケーションエンジニアとして、システム開発の仕事に関わっていただきます。エンドユーザー直受けの案件も保有しており、要件定義から設計、開発、運用保守まで一連の工程をお任せします。
■開発言語:
Java、Javascript、C#、Pythonなど
■働く環境とやりがいについて:
お客様と直接やり取りを行い、最適なシステムをご提案するチャンスが得られます。チーム力とあなたの技術力でプロジェクトを成功に導くことができます。お客様が抱えている課題・問題に寄り添うことができ、大手Slerと共同で規模の大きなプロジェクトに上流工程から携われることは当社の醍醐味です。
■組織について:
若手や経験の浅い社員が声を上げやすく、ベテラン社員がフォローしやすい状態にするため、1チームごとに若手とベテランが半々になるように配属しています。また、チームリーダーや部門長とのミーティングも定期的に行ったり、社内専用SNSでいつでも簡単に連絡を取れるようにしたりするなど、帰属意識を持ち、ご自身の成長や苦労を自社にしっかりと共有しながら就業していただける環境です。
■アサイン:
名古屋市内・知多・豊田などの顧客を対象としております。アサインの際には性格・能力・居住地などに考慮のうえ、長く気持ちよく就業できる環境をご用意いたします。社員および社員の家族を大事にしたいという考えを持っており、エンジニアの方には物心両面での豊かさを感じながら働いてもらいたいと思っています。
■社風等:
・会社は若いですが、ベテランエンジニアから技術継承ができる所が強みです。
・若手にも積極的にチャンスを提供します。
・各々のさらなる成長のため、社員が自発的な勉強会を開催することもあります。有志で開発合宿を企画・開催した社員もいます。
・学歴・職歴ともに様々な背景を持った社員ばかりです。趣味もそれぞれで、休日の過 ごし方も多様性に富んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も同条件となります。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 顧客先 住所:愛知県のクライアント先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22 勤務地最寄駅:名城線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■ご経験、お持ちのスキル次第で記載の年収/月給/基本給は変更の可能性がございます。ご了承の上、ご応募ください。 ■賞与:年2回(7月、12月)※業績に応じて別途決算賞与あり ■昇給:年1回(年功序列ではなく、実績を正当に評価しております。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定による 家族手当:社内規定による 住宅手当:社内規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修:無 ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ※会社が指定する資格を取得した場合、資格手当金支給 <その他補足> ■社員旅行 ■忘年会、歓迎会、納会 【制度・設備】 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年次有給休暇、特別休暇、育児休暇、介護休暇 ■有給は、入社半年後に10日間付与し、その後は勤続年数に応じて付与します(法定通りの支給)。※初年度から20日間の付与があるわけではございません。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設計から開発、テストまで一連の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・リーダー経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アルカディア・プラス |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22 桜通大津KTビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容について: 名古屋・東京で主に法人向けのシステムを開発している会社です。 システム開発以外にも、ITに関わるコンサルティングからWebサイトの企画・製作、自社サービスや自社製品の創出を目指すなど、幅広く事業を運営しております。 また、お客様や支え合う仲間への貢献を日々積み重ねることで利益を創造し、毎年その1%を団体等に対し寄付するなど社会活動も行っております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.arcadiaplus.jp/ |
| 設立 | 年2012年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 41名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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