正社員
【期待する役割】
同社では既存システムのSaas化やインフラ周りのクラウド(Microsoft製品移行)化など、全社的なシステム刷新を行っており、社内での次期基幹システムの利活用が課題となっております。
社内でのMS製品活用の浸透をミッションとして、主にマイクロソフト製品の管理運用の他、ツールを使用した各部署の業務課題の解決、業務効率化をお任せします。
【職務内容】
■組織長としての案件管理、要員管理、予実績管理業務
■MS製品を使用した業務改善、効率化の提案、推進
■Microsoft365の管理運用
【魅力】
■システムの基盤となるMicrosoft365を最大限活用し、ゼロトラストネットワークの強化とともに、全ユーザーの生産性を高めることに貢献頂きたいと考えています。
■ご入社後はマイクロソフト製品の管理運用にとどまらず、他部門と積極的にコミュニケーションを取り当社事業をご理解頂きながら、
業務効率化やその先の事業成長にシステムの側面から貢献できるよう、
他部門や経営層への情報提供や提案を実施していただきたいと考えています。
【募集背景】
当社情報システム部は、2022年よりSaaSで構成する基幹システム刷新プロジェクトに取り組んでまいりました。
システムの開発・導入の完了が近づき、MS製品への理解活用が目下の課題となっておりますが社内ではそれらの領域に明るい人材が不在の為、専任で次期情報システム部の組織体制強化を図るべく、管理職を募集いたします。
【組織】
計4名
社内業務システムやコミュニケーションツール(IDや権限付与)の運用全般を担っています。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■MS365クラウド環境の管理者5年以上 ■管理職としてのマネジメント経験 【歓迎条件】 ■組織、チーム作りにご興味をお持ちの方 ■様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を推進したご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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