【株式会社ジオコード】【リモート可】採用～教育や企画◇リーダー候補／Webマーケ×セールステック・上場／年休126日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/17(木)〜2025/10/15(水)


【リモート可】採用～教育や企画◇リーダー候補／Webマーケ×セールステック・上場／年休126日


～スタンダート市場上場／創業以来20期連続増収／オーガニックマーケティングを得意とし、自社プロダクトを展開／人事ジェネラリストとしてスキルアップ可能～

■業務内容
人事業務を担っていただくポジションです。まずは採用業務からお任せし、ゆくゆくはリーダーとしてチームを持ちさらなる組織拡大に寄与していただきます。採用チャネルが多岐に渡るため、それぞれのチャネルの効果最大化に向けて試行錯誤していく必要があります。

■業務詳細
主な業務内容（中途採用全般）
・応募者対応（エージェント対応含む）
・選考日程調整
・選考方法検討　
※各職種のマネージャーと一緒に、候補者一人ひとりに合わせた最適な選考方法を考えます。
※選考業務に慣れてきましたら、応募喚起のためのカジュアル面談やオファー面談も担当いただきます。

■採用チャネル
エージェント、リファラル、ダイレクトリクルーティング、直接応募など、多様なチャネルを活用しています。
既存チャネルの運用と新規チャネルの開拓を両立させ、PDCAを回しながら採用効果の最大化を目指します。

■キャリアステップ
まずは採用業務をお任せします。その後は企画・教育業務へのチャレンジをしつつ、入社後数年以内にリーダーへ昇格いただき、活躍の場をさらに増やしていただくことを期待しています。

■キャリアパス
採用広報での集客や、入社者のオンボーディングの施策出しにも関わることができ、幅広いスキルを身につけられる環境です。
・採用広報全般
コミュニケーション活性化やインナーブランディングの観点から人事主導で社内報やメディアプラットフォームを活用した社内外への発信をします。
・オンボーディング、研修業務
定着性向上・早期戦力化のため、研修方法の見直しやタレント管理ツールを活用した施策の企画をしています。

■当社について
Webマーケティング事業とクラウドセールステック事業をメインに展開する、スタンダード市場上場企業です。上記事業展開から、集客から受注までの全てを一社完結で支援し販売拡大に貢献するとともに、DX推進にも寄与するサービスを提供し、顧客の経営を攻守両面から支援しています。会社の成長を見越し、今後大幅増員予定です。
企業の成長と共に自身も成長したい方からの応募をお待ちしてます！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】