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正社員
掲載予定期間:2025/7/17(木)〜2025/10/15(水)
【未経験・第二新卒歓迎】いちご生産/営農◆新規事業の農地開園プロジェクト◆農業スタートアップ
■採用背景:
新規事業「ニチノウパック」の農地開園プロジェクトにおいて、いちごの施設栽培への農業参入案件が大幅に増加しています。ニチノウパックが提供するいちごの農業参入支援サービスは、海外の資材を活用することで、品質を落とすことなく、従来の設備投資と比較して20~30%のコスト削減を実現します。これにより、初期投資を抑えながらいちご栽培を始められるため、多くの企業や農家様が参入を検討しており、今後続々と営農受託が開始される予定です。
■業務内容:
営農を受託した企業のいちご生産全般にわたる営農業務をお任せします。約3~5反(※)程度の圃場の運営を想定しております。
◇いちごの栽培管理
圃場整備、育苗、株管理、防除、収穫、パック詰め、出荷
◇人員管理
作業計画立案、パートのシフト管理、作業指示等
◇圃場の管理
設備管理全般
◇
観光農園対応等
※1反:約1,000平方メートル(300坪)で、50mプール(50m×20m)くらいの広さ
■いちご栽培の1年の流れ:
3月~5月:親株を植える、苗づくり
6月~:苗を育てる準備、育苗
9月~:苗を植える(定植)
10月:株管理
11月~6月:収穫・出荷
■キャリアアップ例:
1年目:いちご栽培の基礎知識と技術を習得
2年目:現場リーダーとして1拠点の現場責任者として経費管理や栽培方法を含めたプチ経営に挑戦
3年目以降(ご経験に応じて): (例)複数拠点束ねるエリアマネージャー等への幅広いキャリアパス有
※2026年9月までは京都ないしは滋賀のおさぜん農園(パートナー農家)でいちご生産の基礎を学んでいただきます。
■組織構成
農業開発事業本部 ハウス課 3名
■魅力:
◇初期投資等のリスクを負うことなく農業に挑戦できる
成長しているスタートアップ企業の正社員として、実際の生産業務に安心して取り組むことが可能です。農業に挑戦したいけれど、「ノウハウや資金がない」という方には実際に農業経営を経験できるピッタリの環境です。
◇生産ノウハウを実践的に習得可能
栽培技術や施設管理の知識を実践的に学び、効率的な生産体制を構築する経験を積むのに適しており、安定した収益を目指すための貴重なスキルが身につきます。
変更の範囲:会社の定める業務(出向先の定める業務含む)
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理(化粧品・食品・香料) 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 農林水産関連職 > 農林水産関連職 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:15~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 京都府おさぜん農園 住所:京都府八幡市内里菅井339 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 滋賀県おさぜん農園 住所:滋賀県守山市幸津川町4075 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 千葉 住所:千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業場(出向先の定める事業場含む) |
交通 | <勤務地補足> 2026年9月までは京都ないしは滋賀のおさぜん農園(パートナー農家)でいちご生産の基礎を学んでいただきます。 2026年9月以降は千葉、埼玉、仙台、愛知、群馬のいずれかのエリアでの就業となります。 <転勤> 有 【当社拠点】 ・青森県 弘前市 ・群馬県 高崎市 ・栃木県 宇都宮市 ・茨城県 水戸市 ・静岡県 掛川市 ・香川県 高松市 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,752円~339,084円 固定残業手当/月:75,915円~119,250円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,667円~458,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験により要相談 ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■業務遂行に直接必要となる書籍購入支援 ■有料セミナー支援 ■第二外国語学習支援 <その他補足> ■その他の休暇:就業規則に準じて付与 ■引越に係る実費(上限あり) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:原則土曜日、日曜日、その他事業所が指定した日、年末年始(都度事業所で決定)業務の都合により振り替える場合あり ■年次有給休暇:初年度は入社月に応じて入社時に付与。毎年4月に入社年に応じて付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件: ・社会人経験1年半~3年以上 ・ステークホルダーと良好な関係が築けるコミュニケーション能力 ・農業に対して少しでも興味・関心がある方 ■歓迎条件: ・農業経験者 ・農学部出身者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社日本農業 |
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所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1-13-7 マルキビル101 |
事業内容 | ■事業内容: ◎生産 従来の栽培方式ではなく、ビジネスとして成立する栽培方法として、より収穫量を見込め、効率的な栽培方法にチャレンジすることで生産領域での改革を行っています。現在では、日本の高い品質を維持したりんごの生産に成功しており、契約農家や企業への生産・経営指導も行なっております。(2024年4月の開園で合計55haとなり、日本で最大級規模のりんご園地の運営にまで至っております) ◎流通・販売 農産業特有の川上から川下の間における中間業者を省き、生産・仕入れから輸出・販売まで自社で一気通貫で行うことにより、さらに生産者が儲かる構造を目指しています。まず、青森県においてりんごを規格・等級別に選別する選果場を立ち上げ、海外からヒントを得ながら作業効率や業務フローの改善活動を行ってきました。自社で拠点を持つことによって海外・国内の顧客への柔軟な対応が可能となり、流通コストを抑え、より販路拡大が可能となっています。世界のりんごブランドを相手に東南アジア市場にて圧倒的に競争力のある日本産りんごブランドを確立すべく、商品のプライシング、棚の作り方、試食配布、これら隅々までコントロールをし、ブランディング/マーケテイング活動を強化しています。 ■事業の特徴: 同社は、マッキンゼー農業セクターチームの一員として経験を積んだ内藤が2016年に創業した農業スタートアップです。「日本の農業で、世界を驚かす」というミッションを掲げ、旧態依然とする日本の農産業を「輸出」を軸に、生産者および農業全体が豊かで競争力のある産業へと改革させることを目指しています。日本の農産業の構造改革、農業を儲かるビジネスにすることを目指し、事業の拡大・展開を積極的に行っています。 |
代表者 | - |
URL | http://nihon-agri.com/ |
設立 | 年2016年11月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 148名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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