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正社員
掲載予定期間：2025/7/17(木)〜2025/10/15(水)
【三田駅直結】人事制度企画・戦略立案◇将来の経営幹部候補／三菱電機Gの安定基盤
【将来の管理職候補／三菱電機グループの人事制度・戦略立案等をお任せします／赤字なしの健全経営／家電から人工衛星まで、幅広い分野で多彩な開発・設計を行っています】
■業務内容：
ご入社後はご経験やご希望に応じ、主に各種人事制度や労働政策の企画立案や研修企画などをお任せします。将来の経営幹部候補として、将来的には幅広く業務を経験いただけるポジションですです。業務詳細は以下の通りです。
■業務詳細：
・各種人事諸制度・労働政策の企画立案
・人員計画、採用戦略の企画・運営
・各種評価制度の運用
・研修の企画・運営
・安全衛生施策の企画・運営
■働き方：
・年休126日
・完全週休二日制
・在宅勤務可（週1～2日）
・フルフレックス制度あり
・月平均残業30時間程
■当社について
三菱電機グループの一員で、家電から宇宙開発まで、幅広い分野の製品やシステムの開発・設計を担う技術パートナー企業です。5,000名以上の技術者が在籍し、技術とノウハウを活かして、社会や産業の様々なシーンで活躍する製品・システムづくりを支えています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 有給休暇、在宅勤務に関する制限あり |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～21:00 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-13-5 ヒューリック九段ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新本社（26年1月移転予定） 住所：東京都港区芝５丁目３４－２ ミタマチテラス 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※2026年1月に港区ミタマチテラス（最寄駅：ＪＲ田町駅）に移転予定です。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 ＜月給＞ 400,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※年齢・経験・スキル等に基づき、当社規定により決定します。 ※詳細は選考を通じてお伝えします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：条件により全額支給 家族手当：類似制度有（詳細は福利厚生制度欄参照） 住宅手当：条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応有 寮社宅：入居条件該当者は寮・社宅への入居可能 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、職能別研修、国際化研修、技術研修、会社選抜型研修、自己選択型研修、能力開発支援制度、ライフプラン研修 等 職務内容やキャリアプランに応じて、各種研修制度が受講可能です。 ＜その他補足＞ ■扶養手当：当社入社後にお子様が誕生した場合、カフェテリアプランにて類似制度有（年間支給ポイント145, 000 円相当） ■選択型福利厚生（セレクトプラン）：年間支給ポイント89,000円相当の範囲内で、個人旅行費用・レジャー施設利用料等の補助を受けることができる制度 ■出張手当、単身赴任手当 ■保養所、スポーツ施設 ■給食費補助 ■住宅融資 ■団体生命保険 ■財形貯蓄、社員持株 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 5月・夏期・年末年始 ※それぞれ約１週間～10日前後連休あり 結婚・忌引・配偶者出産・リフレッシュなどの特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・評価制度運用経験 ・研修関連業務 ・安全衛生関連業務 ■歓迎条件： ・事業会社での人事部にて7年以上の経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北1-13-5 ヒューリック九段ビル |
| 事業内容 | ■事業概要： 同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。 ■事業詳細： （1）技術サービス事業…顧客の要望に応じて、最適な設計、サービスを提案／提供しています。 ・三菱電機株式会社向け開発／設計…重電分野（プラントシステム、ビルシステム、交通システム）、情報通信分野（宇宙、情報通信）、産業メカトロニクス分野（FA機器、メカトロニクス、自動車）、住環境／家庭機器分野、研究開発分野 ・電子機器設計ソリューション…電子／電気設計（ボード開発、LSI設計）、EMC／安全認証、機械／構造設計（機械設計、CAE解析） ・e-ソリューション＆サービス…ドキュメントソリューション（マニュアル／取扱説明書制作ソリューション、デザイン／クロスメディアソリューション、Webシステムソリューション、オンデマンド印刷サービス、文書管理ソリューション）、CADソリューション（CADデータ活用コンテンツ制作、CADソリューション）、タブレット端末ソリューション、映像システムソリューション（映像情報配信サービス、高精細番組制作／再生システム、映像コンテンツの企画／制作） （2）製品／システム事業…生産現場を支えるシステム機器から同社独自のユニークな製品を提供しています。 ・産業／FAシステム…産業システムソリューション、受配電／動力制御システム、搬送駆動システム、監視制御システム、メカトロシステム、FA関連機器 ・映像／冷熱応用機器…映像／監視セキュリティ機器、音響関連機器、冷熱／空調関連機器 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mee.co.jp/ |
| 設立 | 年1962年2月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 115,918百万円 |
| 従業員数 | 5,496名 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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