正社員
【職務概要】
・成長フェーズのスタートアップにおけるIT基盤の最適化とDX推進を実現するため
社内情シス（社内SE）として、以下のプロジェクトの主体的な推進をお任せします。
・下記のようなプロジェクトにおいて、社内外の関係者と連携しながら
自律的に業務を推進していただきます。
- モダンなIT環境とスピード感あふれる組織内で、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。
＜関わっていただくプロジェクト候補＞
- IPOに伴う社内IT環境構築整備・申請ルール整備など
- M＆Aや子会社化に伴う部門単位の社内システム統合、アカウント基盤整備
- IdPおよびGoogle共有ドライブの設計
- UX向上のためのノーコードツールでの開発および、SaaS選定、導入
- 各業務における生成AIサービスのプロコン・導入によるUX向上
▼働く魅力
・意思決定のスピードが速く、主体的に動ける環境
・「IT企画」だけでなく「実行」まで関われる
・モダンなIT環境で成長できる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー13階 銀座線「虎ノ門」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 年棒制：月額375000円 賞与：無し 昇給：年2回（3、10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 社宅借り上げ、DIY補助、家事代行補助、個人学習費支援 ■勤務時間：フルフレックスタイム制（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休二日制（土日）、祝日、育休・産休、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ 社内SE・情シス経験3年以上 - 上記経験の中で身につく基本的なITスキルはお持ちのものと想定します ・ プロジェクト推進～クロージングまで行った経験 ・ プロダクト導入における社内稟議申請～ステークホルダーへのプレゼンテーション経験 ・ コミュニケーション能力・問題解決力 - 社内のエンドユーザーと円滑にコミュニケーションを取り、課題を整理・解決できるスキル - 論理的に問題を特定し、適切な対応を行えるスキル ・ セキュリティルールや社内規則を守り、慎重に業務を進められる方 【尚可】 ・ 社内情シス・社内SEとしてIPOに関わった経験 ・ ISMSやPマークなど認証取得・運用 ・ 分社化やM＆Aに伴う社内システム統合、アカウント基盤整備 ・ 何らかのプログラミング言語を用いたアプリケーション開発経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TERASS |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-2-1 |
| 事業内容 | ■事業概要： ・不動産仲介事業 ・賃貸管理事業 ・銀行代理業 ・不動産プロダクト開発 ▼当社について 当社では「いい不動産取引は、いいエージェントから。」を当たり前にするプラットフォームをつくることで、中古物件の取引数が増加する住宅市場においてより多くの優秀なエージェントがより効率的かつ自由に働く環境をつくり、誰もがより自由に安心して不動産売買取引ができる世界の実現を目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 江口 亮介 |
| URL | https://terass.com/ |
| 設立 | 年2019年4月 |
| 資本金 | 110百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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