正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【札幌勤務】財務戦略ポジション/経営に直結する財務領域でキャリアを深化/年休127日/業績安定
■業務内容⇒グループ経営を支える財務戦略の中核ポジション
三菱自動車の正規ディーラーとして北海道内に複数店舗を展開する当社にて、財務業務全般をお任せします。
本ポジションは、D&Dホールディングス北海道支社への在籍出向となり、グループ全体の財務基盤を支える戦略的役割を担って頂き、将来的には、財務部門の管理職としてグループ経営に直結する意思決定にも携わっていただくことを想定しています。
■業務詳細⇒財務領域の広範な実務と戦略設計
・資金繰り表の作成・運用
・銀行口座の管理および資金調達業務(短期資金含む)
・借入金の管理・金融機関との折衝
・株式発行に関する実務対応
・補助金・助成金の活用戦略と申請管理
・年度予算の策定および予実管理
・財務諸表の分析・報告
・財務指標の算出と経営陣へのインサイト提供
・その他、ご経験に応じた財務関連業務のアサイン
■働く魅力⇒経営に直結する財務機能で、次のステージへ
グループ企業全体の財務担当として、経営判断に資する情報と戦略を提供するポジションです。 業務領域は広く、資金管理から財務分析、経営支援まで多岐に渡り、財務としての専門性を高めながら、経営視点を養える環境が整っています。 安定した事業基盤と成長フェーズの中で、財務戦略の中核を担うキャリアを築いていただけます。
■就業環境 ⇒ 成長と安定が両立する、戦略的な職場設計
・効率的な働き方を実現
月間残業時間は平均10〜20時間程度。業務の生産性を重視した設計で、メリハリのある働き方が可能です。
・実務に即したOJT体制
入社後は専用システムの操作を含め、実務に直結したOJTを通じてスムーズに業務に馴染める環境を整えています。
・グループ戦略と連動した成長機会
M&Aを活用した事業拡大を積極的に推進しており、財務部門としてもダイナミックな経営フェーズに関与できま す。
中途入社者も即戦力として活躍しており、実力と意欲に応じたキャリアパスが開かれています。
■出向先について:
・企業名:D&Dホールディングス北海道支社
・勤務地:札幌市中央区南十条西10丁目1-15
・組織構成:経理部5名、財務部1名
└協調性のあるメンバーで構成されており、チームで協力しながら業務に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更なし |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 出向先(D&Dホールディングス北海道支社) 住所:北海道札幌市中央区南10条西10丁目1番15号 勤務地最寄駅:南北線/中島公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※D&Dホールディングスグループ企業の「北海道三菱自動車販売株式会社 本社」建物にて勤務 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 336万円~582万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,692円~345,552円 その他固定手当/月:30,000円~60,000円 固定残業手当/月:31,308円~54,448円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月/住宅手当1万円~4万円/月 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します. ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:10,000円~40,000円(社内規定有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・石垣島/宮古島レンタカー研修制度(最大14日間) <その他補足> ■各種諸手当 ・食事手当10,000円(一律手当) ・自己啓発手当10,000円(一律手当) ・住宅手当10,000円~40,000円(社内規定有) ※本人名義での賃貸借契約の場合、住宅手当40,000円/月 ・社員車両購入制度 ・車通勤可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 内訳:火曜+第1・2・3水曜+その他シフト休1~2日/月 ■夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇、GW休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 応募資格 ⇒ 財務のプロフェッショナルとして、経営の中枢へ 【必須条件(以下すべてを満たす方)】 ・財務業務に関する実務経験 ・銀行業務(融資・資金管理など)に関する実務経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件(以下いずれかに該当する方)】 ・日商簿記2級以上の資格保有者 ・会計事務所での実務経験(財務・税務・監査など) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社D&Dマネージメント |
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所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F |
事業内容 | ■事業内容: ・プライシング事業(自動車買取査定、残価保証) ・自動車賃貸借事業(レンタカー、カーシェアリング) ・ディーラー事業(三菱自動車、BYD) ・海外事業(自動車輸出、輸出代行) ・物流事業(商用車販売、軽貨物配送、配送ドライバー派遣) ・車両修理事業(自動車板金、塗装、修理) ■詳細: 同社は全国自動車関連企業(ディーラー・リース会社・レンタカー会社)等へのコンサルティング並びにレンタカー店舗の運営をコア事業としている企業です。現在の自動車業界は100年に一度の変革期を迎えており、日本経済全体の景気低迷や少子化・若者の車離れ等様々な要因により大変厳しいものになってきています。しかしながら、当社ではモビリティを活用した様々な事業を展開しており、EV事業・自動車の海外輸出事業・カーシェア事業等の新しいビジネスも毎年のように誕生しております。 ■特徴: ・同社は現在、プライシング(車両の値付け)事業を中心に行っており実店舗を持っていないため、コストが関らず、相場にあった価格で最適な査定が行えます。また、今後全国のディーラーなどの自動車関連事業を行う企業の支援のためのサービスをより拡充し、唯一のマーケットを創り出していきます。 ・社員数40名、グループ全体従業員数計1,012名(2024年10月現在) ■グループ企業 株式会社D&Dホールディングス 株式会社D&Dマネージメント プライマスジャパン株式会社 株式会社バンクレンタカー 株式会社ラストワンマイル・パートナーズ 北海道三菱自動車販売株式会社 北北海道三菱自動車販売株式会社 株式会社北海道BPセンター 株式会社エバーグリーンモビリティ 株式会社松宮オートサービス 鹿児島三菱自動車販売株式会社 株式会社空風 株式会社後藤商会 |
代表者 | - |
URL | http://www.dd-management.co.jp/ |
設立 | 年2007年4月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 56,500百万円 |
従業員数 | 52名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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