正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【大阪/未経験歓迎】保険の提案営業◆成約率は約8割/金融知識が身につく/研修制度◎
18社の保険商品を扱う外勤営業(訪問営業)・内勤営業(テレマーケティング営業)の両方をお任せします。
◆具体的には…
入社後は外勤営業を目指し、約1年かけて内勤営業を学んでいただきます。
お客様に合った保険をご案内・ご提案から始まり、慣れてきたらアポイント担当、契約担当と個人の成長速度に合わせてステップアップできます。
外勤営業デビュー後は…
週10件程度訪問していただきます。取り扱う保険の種類は18社ほどあります。
15年で培ったトークスクリプトがある為、たとえ訪問が難しいお客様でも、テレマーケティングで完結できる力が身につきます。
ユーザー訪問においては、「飛び込み訪問」を行わず、事前アポイント設定した訪問先のみを対象とします。
そのた、契約成約率は約8割を誇ります。
◆キャリアパス:
一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒部長⇒執行役とご準備しております。
過去には、26歳で課長の昇進実績もあります。
仕事に慣れてきたら、責任者のサポート役として以下のような業務にもチャレンジできます。
* アルバイトのマネジメント
* 若手社員の育成・OJT指導
少人数体制だからこそ、実力次第で早期に責任あるポジションも目指せます!
◆配属部署の雰囲気:
配属後は、3課体制(各課)・責任者2名・社員約3名・アルバイト約10名で業務を行います。
先輩社員が出来るまでしっかりとサポートするので安心です。
また、責任者との振り返りタイム(毎日30分〜1時間程度)を設けており業務中の不明点やトークの改善ポイントを一緒に確認しながら進めていきます。質問や不安もその場で解消できるので、安心してスキルアップが可能です。
【入社後の流れ・教育研修】
入社~10日間:座学(ビジネスマナーや保険に関する基礎知識)
入社~3ヶ月:生命保険資格取得を取得
入社~:ファーストアプローチ業務
入社3カ月~:お客様に合った保険の提案・案内
保険を取り扱う為の3つの資格は、社員全員が取得しております。
合格の為のサポートもしており、取得を通じて金融知識がしっかり身につきます。
合格率:95%
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の待遇・給与に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1週間単位の非定型的変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00~18:00(シフト制) <勤務パターン> 9:00~18:00 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル9F 勤務地最寄駅:各線/大阪駅・梅田駅 受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙(屋外に喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> 各線「大阪駅」「梅田駅」より徒歩約10分・東西線「北新地駅」より徒歩約5分 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~265,000円 固定残業手当/月:40,000円~85,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記月給は固定基本給部分のみの想定額です。実績や能力に合わせて給与を設定致します。 ■賞与:インセンティブ最大年4回、別途決算賞与1回(決算賞与のみ在籍1年以上の社員が支給対象) ■昇給:年4回 ■モデル年収:一般社員/平均400万円、係長/平均500万円、部長/平均800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:20,000円迄/月 家族手当:配偶者:10,000円、子ども:5,000円/人 住宅手当:10,000円/月まで、勤務年数に応じ変動あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後の流れ・教育研修】 入社~10日間:ビジネスマナーや保険に関する基礎知識 入社~3ヶ月:生命保険資格の取得 入社~:ファーストアプローチ業務 入社3カ月~:お客様に合った保険の提案・案内 <その他補足> ■通勤手当:20,000円上限/月※一人暮らしの場合は10,000円上限/月 ■住宅手当:10,000円/月(勤務年数が3年以上の場合は15,000円/月、勤務年数が5年以上の場合は20,000円/月、勤務年数が10年以上の場合は30,000円/月)※通勤交通費の月額が、10,000円を超えないこと ■出張手当:3,000円/泊※営業で1泊2営業日以上の宿泊を伴う場合 ■慶弔手当 ■副業可(規定有り) ■定期健康診断、婦人科検診、歯科検診 ■インフルエンザ予防接種 ■育児・介護休暇 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 週休2日制(営業部は、曜日シフト制) 年末年始休暇、GW休暇、BirthDay休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 ※曜日ごとのシフト制ですが希望休(土日も可)を提出できます。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎/業種未経験歓迎> ■必須条件: ・高卒以上の学歴を有する方 異業種、未経験でもご活躍できます。 通信商材営業、飲食店店長、教育商材営業、体操選手兼指導員、アパレル店店長、物流現場兼営業と前職出身業界は様々です。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エヌ・ケイ・クリエイト |
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所在地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル9F |
事業内容 | 【事業概要】 ■生命保険販売事業 生損保保険会社(16社)と代理店委託契約を締結し、 保険販売を行っております。 ユーザー訪問においては、「飛び込み訪問」を行わず、併設する自社コールセンターにおける事前アポイント設定した訪問先のみを対象とします。 ■BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業 大手通販会社コールセンターを業務委託のうえ運営しております。 対象商材としては、生命保険販売を対象地域を全国として行い、 一部通販商材のプロモーションも対応しております。 人材の採用、教育、配置。販売システムの作成、改修など、コールセンター運営の全般の委託を受けております。 |
代表者 | 代表取締役 中川 達也 |
URL | https://nkcreate.jp/ |
設立 | 年2006年11月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 80名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | - |
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