正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【未経験歓迎/埼玉】リフォームアドバイザー(店舗勤務)ノルマ無し/残業月13.9h/連休取得制度有り
【株式会社ビックカメラの注力事業/東証プライム上場/残業は1分単位支給で働き方◎/月間で2~4日程度土日休み取得可】
リフォームアドバイザーとして、店舗にて接客、ご提案や販売を行っていただきます。
都市型店舗立地×水回りが強い特徴から、マンションリフォームを特に強化しています。
■業務の特徴:
水回りリフォームや屋根外壁を中心とし、住宅設備機器の他、より快適な暮らしをご提案する為のリフォーム等、お客様のさまざまなニーズにお応えする為のメニューをご用意しております。商材としてはシャワーヘッドのような小さいものからトイレ、バスキッチン等規模の大きいものまで、ビックカメラだからこそできる幅広い取扱いがあります。
■業務内容詳細:
・店頭にいらっしゃるお客様の要望をお伺い
・メニューのご提案
・受注、見積もり
※受注した後の具体的なリフォームの提案や折衝は専門担当が行います。入社後はフォロー体制が万全な旗艦店での配属を予定するので安心してご入社ください!
※子供が巣立った後の暮らし等の生活環境の変化や快適な暮らしをしたい、など目の前の様々なお客様のお困り毎や希望をしっかり聞ける方を歓迎します!
■キャリアパス
副店長や店長、または受注後の具体的なリフォーム提案をするクローザーを目指していただくことができます。ご本人様のご意向に沿ってキャリアを積んでいただける環境です。
■ノルマについて:
ノルマはなく、 個人目標、店舗目標に対して数字を追いかけて頂く形です。
■働き方について:
計画有給を取る人事施策があります。またPCログを記録しており、会社としてサービス残業が発生しないようにチェックしている為、ワークライフバランスがとりやすい環境です。
・男性育児休業取得率(2023年度):66.7%
・平均残業時間:13.9h
・定年再雇用率:100%
・年2回4連休の取得制度あり
・平均有給消化日数11.9日
■リフォーム事業について:
同社の成長領域として定められ投資の意思決定をしている新規事業です。故にダイナミックな変革・組織構築フェーズにあり、経営層とも近い関係で裁量を持った仕事ができる点が魅力です。リフォーム経験者が少ない為、スキルを持って入って頂ければ事業の中核に入った仕事ができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も条件に変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 10:00~19:00 11:00~20:00 12:00~21:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ビックカメラ店舗(埼玉) 住所:埼玉県内の店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~340,000円 <月給> 240,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回 ■昇給年1回 残業代は1分単位で実績分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定にて支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:会社規定にて支給 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) ・福利厚生 ・団体生命保険 ・ビックカメラ労働組合 ・ビックカメラ従業員持株会 ・慶弔見舞金制度 ・永年勤続表彰 ・退職金制度 ・持株会制度 ・グループで保育園(Bic Kids)があり育児支援制度充実 ※2018年プラチナくるみん認定 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ・基本週休二日制 ・月によって公休数が決まっており、休日を個人裁量で決定頂けます。土日休みも月間で2~4日程度取得できます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件: 顧客折衝のご経験 (サービス・販売・個人営業・法人営業などご経験をお持ちの方大歓迎です!) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ビックカメラ |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3-23-23 |
| 事業内容 | ■事業内容: カメラ、ビジュアル製品、オーディオ製品、パソコン、OA機器、携帯電話、家電製品、時計、ゲーム、メガネ・コンタクト、医薬品、玩具、スポーツ用品、寝具、酒類等の販売 ■当社について: 大都市ターミナル駅前の大型店舗を中心に多様な店舗展開に加え、今後も拡大が続くEC、また店舗外の法人営業の強化とリアルとネットのシームレスなチャネル展開の拡大に努めています。更にプライベート商品開発による付加価値増大や商品販売後のサポート・アフターサービス等、新しい収益サービスの構築による事業分野の拡充展開を異業種・他企業との連携も含め強化しており、今では非家電分野の取扱いが17%になってきています。予測の難しい変化の時代だからこそ、掲げる「パーパス」の本気の実践に“凡事徹底”と“進取果敢”の行動理念で立ち向かっていきます。 ■パーパス 私たちが大切にしていること “お客様喜ばせ業”をつなぎ、期待を超える ■私たちの使命 一人ひとりのお客様を大切に、最高の満足と喜びを感じていただけるよう、笑顔と真心を込めて接します より豊かな生活を提案する、 進化し続ける“こだわり”の専門店の集合体を追求します 常にお客様にとっての新たな価値創出に挑み続け、社会と共に発展します ■私たちの価値観 ・お客様の立場になる お客様になりきる その視点を企業活動すべての起点とする ・個と主体性の尊重 一人ひとりが主体性を発揮し挑戦する 互いを認め合う土壌が成長の源になる ・自分には関係ないという態度をとらない 個人、組織の利害、枠組みを超え、あらゆることに当事者意識を持つことが、真の責任感 ・簡素効率・変化対応 お客様の変化を機敏に先取り対応するために、簡素な環境、仕組みを常に整えておく ・正しいことを言う人が一番正しい 誰もが立場に関係なく正しいと思うことが言え、謙虚に聞ける姿勢が信頼を支える礎になる |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.biccamera.com/ |
| 設立 | 年1980年11月 |
| 資本金 | 25,929百万円 |
| 売上 | 922,572百万円 |
| 従業員数 | 4,755名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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