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正社員
＜採用背景と方針＞
紹介部門の成長に伴い、RA・CA兼任のキャリアアドバイザーを増員募集します。
未経験でも人材業界に関心があり、人に誠実に向き合える方を歓迎します。
現チームは少数精鋭で連携が密な組織です。未整備な部分も多いですが、その分、仕組みづくりに関与できるチャンスがあります。
＜業務内容＞
当社の人材紹介部門にて、RA（企業担当）とCA（求職者担当）を兼任し、理系領域に特化した人材紹介業務をお任せします。
企業と候補者の双方に深く関わり、マッチング精度と納得感を重視した支援を行っていただきます。
【RA業務】
・既存企業の求人開拓・採用ニーズのヒアリング（フォロー業務がメインです）
・求人票の作成、掲載調整、スカウト媒体の運用
・選考進捗の管理と通過率分析、改善提案
・採用支援に関する提案、業界・市場の情報提供
【CA業務】
・求職者へのスカウト送信・面談日程の調整
・キャリア面談／希望整理／書類添削／面接対策
・選考中のフォロー・条件交渉・入社後の定着支援
＜当社の魅力＞
１．企業・求職者の成長や未来に深く関われるやりがい
「一度の感謝」で終わらない、長く寄り添う価値ある仕事です。
２．両面型支援による納得感のあるマッチング
企業・求職者の双方を担当することで、より的確で本質的なマッチングが可能です。
３．組織や仕組みを一緒につくる面白さ
まだ仕組みが整いきっていない今だからこそ、日々の業務の中で「もっとこうしたほうがいい」という気づきが形になりやすい環境です。早くから業務フローやルールづくりにも関わりたい方には、やりがいのあるフェーズです。
４．裁量と支援のバランスが取れた職場
上下関係や年齢・社歴を問わず、意見を歓迎する文化が根づいており、自分で考えて動く人が最大限活躍できます。
５．柔軟な働き方（フレックスタイム制）
出退勤時間に自由度があり、ワークライフバランスが取りやすい職場環境です。
６．互いに声をかけ合い、支え合うチームカルチャー
人材業界未経験からスタートした若手メンバーも多く、困ったときは自然と声をかけ合う、助け合いの文化があります。経験の有無に関わらず、安心してチャレンジできる職場です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 東京支店 〒163-0703 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 新宿第一生命ビルディング3F ■アクセス 都営地下鉄大江戸線 都庁前駅 徒歩5分 JR各線 新宿駅 徒歩10分 ■転勤 無（希望者の転勤については相談可） ■喫煙環境 屋内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 想定年収：370万円～500万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します 月給：240,000円～ （月給制） 基本給：207,000円～ 固定残業代（月20時間分）：32,500円～ ■通勤手当：会社規定に基づき支給（月35,000円まで） ■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険：有 ■退職金制度：有 ■雇用形態 正社員（期間の定め：無） 試用期間：有り 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ■年間125日 ■完全週休二日制（土日祝）、年次有給休暇、その他（夏期休暇、年末年始休暇 等） ■有給休暇：入社半年経過時点で10日支給 ＜勤務時間＞ ■標準勤務時間：9:00～18:00 所定労働時間：8時間00分／休憩60分 平均残業時間：20時間程度 ※フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～15:00） ■在宅勤務可 ※コアタイムの時間帯は出社必須 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・大卒以上（文理不問） ・基本的なPCスキル（Excel、メール、クラウドツールなど） ・対人対応における誠実さ・コンプライアンス意識 【歓迎条件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種不問） ・法人営業経験（業界不問） ・接客・販売・営業事務・人事アシスタント経験 ・人材業界経験（派遣・紹介問わず） ・理系バックグラウンド（実験・開発・研究職など） 30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アドバンテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー19F |
| 事業内容 | ■事業内容： 医薬・食品・化学等に関する研究・開発技術者派遣・紹介事業 能力開発・人材育成に関する研修事業 ■ビジョン： 「研究者の新たな道を、 アドバンテックから。」 当社は「企業の財産は人である」という理念のもと、研究開発に特化した「人材を育成する研修事業」と「就職支援事業」また「人材の採用支援事業」を展開しております。 研修センターでは、一人一人の現在の実力を見極め、研究開発者として大きく成長していけるように分析技術の実技研修をはじめ、需要が期待される細胞培養研修・社会人マナー研修等、それぞれに合わせた個別のカリキュラムを実施して皆様が自信をもって研究者としての道を歩んでいただけるためのサポート体制を確立しています。 ■特徴： ・充実の研修制度 ・幅広いキャリアパス |
| 代表者 | CEO 劉 克振（KC Liu） |
| URL | http://www.advan-t.com/ |
| 設立 | 年1998年4月 |
| 資本金 | 97百万円 |
| 売上 | 393百万円 |
| 従業員数 | 229名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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