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【株式会社プレックス】両面型キャリアアドバイザー(物流・建設・製造・整備等の領域へ配属)/年収1000万円超多数【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社プレックス 求人更新日:2026年7月2日 求人ID:40424458
求人の特徴
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)


両面型キャリアアドバイザー(物流・建設・製造・整備等の領域へ配属)/年収1000万円超多数


「成果を出した分だけ、正当に評価される環境で働きたい」
そんな方にお任せしたいのが、当社の両面型キャリアアドバイザーです。

物流・建設・製造など、日本の社会インフラを支えるエッセンシャルワーカー領域に特化し、企業と求職者双方の採用支援を担当していただきます。当社は人材紹介事業だけでなく、SaaSやM&A事業も展開する急成長企業で、売上は96億円を突破し、さらなる拡大を続けています。

■業務内容
当社のキャリアアドバイザーとして、人材不足に悩む企業と転職を希望する求職者をつなぎ、双方にとって最適なマッチングを実現することがミッションです。企業の採用成功と求職者のキャリア実現の両方に向き合う「両面型」の人材紹介営業として活躍いただきます。

■具体的な仕事内容
(1)求職者とのキャリア面談
転職を希望する求職者へ電話やWebで面談を実施します。
業務例
・転職理由やキャリアプランのヒアリング
・現職で抱える課題や希望条件の整理
・転職活動全体のサポートやキャリア設計のアドバイス
(2)求人提案・マッチング
ヒアリング内容をもとに、最適な求人をご紹介します。
業務例
・求職者に合う求人の選定
・求人情報の説明
・入社後のキャリア形成提案
(3)企業への人材提案
採用企業へ候補者を推薦します。
業務例
・企業ニーズの把握
・選考通過に向けた提案
・条件交渉や採用支援
※新規法人開拓は専任部門が担当するため、マッチング業務に集中できます。
(4)選考サポート・内定フォロー
求職者が安心して転職できるよう伴走します。
業務例
・面接日程調整、面接対策、企業ごとの選考ポイント共有
・内定後のフォロー、入社までの伴走支援

■当社の魅力
<成果が収入に直結します>
絶対評価制度を採用しており、年次や年齢ではなく成果で評価します。年収1000万円超の社員が多数在籍し、最高年収は1600万円超の実績があります。
< 急成長企業だから昇格機会が豊富>
組織拡大に伴い、新たなリーダー・マネージャーポジションが次々に誕生しております。成果次第で早期マネジメントを目指せます。
<高い集客力と仕組み化>
毎月多くの求職者登録があり、新規開拓営業ではなくマッチング業務に集中可能です。未経験でも成果が出しやすい環境が整っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル日銀前6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):227,037円~345,555円
その他固定手当/月:26,932円~35,398円
固定残業手当/月:79,365円~119,047円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
333,334円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※入社後、目標連動の報酬制度で1000万以上多数
※面接評価によってスタートの年収は異なります。
1年間の最高昇給906万、上位10%は375万、全メンバーは年収141万アップが叶う環境です。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入制度(書物は全額会社負担)
■研修サポート(セミナーの参加費は全額支給)
初日:座学研修
2日目~1週間:ロープレ実施
チーム配属:1~2週間はMGRと毎日1on1

<その他補足>
■1on1制度(毎週):リーダーと施策プランを計画
■メンター制度(月1回):他部署のメンターとの食事
■書籍購入補助:買いたい本を申請し、複数名欲しい人がいれば会社費用で購入
■チーム飲み会補助:チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可。
■服装自由:社内の服装は自由です。
■研修サポート制度:セミナーへの参加費も全額負担
■モニタ/PC支給
■別途屋外に喫煙スペースあり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

補足事項なし

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・個人,法人問わず販売接客/営業経験がある方

■メンバー出身業界
未経験者は66.2%です。
不動産、通信、メーカー、IT、飲食、教育、アパレル、ブライダル、保険等様々な業界の方が入社されております。

<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎>
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社プレックス
所在地 〒761-8032
香川県高松市鶴市町949-1
事業内容 リネンサプライを手掛ける株式会社トーカイ(東証プライム上場企業)のグループ企業として、クリーニング工場で使用する製品(投入機・畳み機・コンベアなど)の設備を開発・提供しています。

病院・ホテル・福祉施設などから回収したリネン(タオルやシーツ、病院服など)を大量にクリーニングする為に使用される装置を販売する機械メーカーです。リネンサプライFA機では販売日本トップシェアを誇り、全国のクリーニング施設に納入させて頂いております。
代表者 代表取締役 黒﨑 俊
URL http://www.purex.co.jp/
設立 年2001年8月
資本金 20百万円
売上 3,177百万円
従業員数 78名
平均年齢 41.7歳
主要取引先 大手物流業界(全国3000事業所以上) 等

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