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正社員
『買取大吉』の店舗運営をサポートするお仕事です。
【具体的な仕事内容】
ご担当の方の様々なお悩みに対し
豊富な成功事例やノウハウをもとにアドバイスを行います。
例）
「より良い接客を提供したい」
「効果的なマーケティングで集客を伸ばしたい」
◆定期面談（1日1～2件）
└Zoomや電話で、ご担当の方とお話します。
◆質問対応
└広告や接客に関する質問にお答えします。
◆勉強会や研修の調整
└日程調整や資料の準備を行います。
【この仕事のPOINT！】
＊チームで動くから、いつでも相談できる安心の環境です♪
＊誰かの役に立ち「ありがとう」と感謝され、日々やりがいを実感できるポジションです！
＼★基礎から学べる研修で安心スタート！★／
入社後1カ月は、店舗運営のノウハウやフランチャイズの基礎知識などを習得できる研修を実施。
配属後も先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心して業務に取り組めます。
＼★定着率100%！働きやすい環境★／
・土日休み×残業月10時間以下
・住宅手当あり
・駅チカのキレイなオフィス
【長く活躍するほど収入アップ！安定と成長を実現できる環境】
「長期的なキャリア形成をしてほしい」という思いから
【勤続年数×担当店舗数（累計）】に応じて決定される
インセンティブ制度をご用意。
長く働くほど、そしてより多くの店舗をご担当いただくほど
あなたの経験と貢献が収入に反映される仕組みとなっています。
安定したキャリアパスを描きながら、着実に収入アップを実現できます。
また、社内でも急成長を遂げ
今後もさらなる規模拡大が想定される組織だからこそ
マネージャー、事業責任者など…
管理職としてのポストも増えていきます。
そのため早期キャリアアップが実現が可能！
もちろん、トッププレイヤーとして成果を出し続ける道も
明確に評価される環境です。
【メディア出演多数！「見たことある！」が信頼のきっかけに】
＼直近のメディア掲載実績／
■TBS
『アッコにおまかせ』
『Nスタ』
■テレビ朝日
『ビートたけしのTVタックル』
『羽鳥慎一モーニングショー』
■日本テレビ
『情報ライブ ミヤネ屋』
『news every.』
■テレビ東京
『ワールドビジネスサテライト』など...
＼2年連続！VNLの冠スポンサーに！／
2025年千葉で開催される世界最高峰のバレーボール国際大会「バレーボールネーションズリーグ」の
冠スポンサーを2年連続で務めております。
＼『買取大吉』は、FC店舗数ランキングにおいて業種別（小売部門）第1位を獲得しました！／
(※2024年12月/ビジネスチャンス調べ)
これらの実績は、店舗の集客や担当者の信頼に繋がり、あなたのサポート業務を後押しします。
【1日の仕事の流れ】
ある社員の一日のスケジュール
09:30 出社。メールやタスクの確認。
10:00 和やかな雰囲気でチームミーティング♪
11:00 Zoomで担当者と面談。慣れるまでは上司に同席してもらえるので安心！
13:00 ランチ♪ 本社周辺には多彩な飲食店が揃っており、出張の際はご当地グルメを楽しめる
15:00 2件目の面談。「集客がうまくいったよ！」と嬉しい報告をいただく！
17:30 担当者から電話相談。社内のノウハウを活用してスムーズに解決！
18:30 定時に退社。ショッピングをしてから帰宅♪
【入社後の成長サポート】
＼未経験から活躍できる！充実の研修で安心スタート！／
▼入社後1カ月は、下記を学んでいただきます。
・『買取大吉』店舗での実践的な接客方法
・フランチャイズに関する基礎知識
・先輩との同行を通じた、面談・提案の進め方
イチから丁寧に研修を行うため、
95%以上が未経験スタートながらも、全員が活躍しています！
ポイント1◆初年度の平均月収47万円超◆ 「誰かのために」という想いから始める 高収入×残業なしのワークスタイル
「アドバイス、本当にいつもありがとう」
そんな感謝の言葉で、日々やりがいを実感できるのが
『買取大吉』の店舗を支える運営アドバイザーです。
「誰かの力になりたい」「サポートするのが好き」
そんな気持ちがあれば、経験は一切必要ありません。
あなたの”好き”を活かして
感謝される毎日をスタートしませんか？
【未経験から安心と高収入を叶える3つのポイント】
◆POINT1：充実研修と安心のチーム体制
フランチャイズに関する基礎知識から
実践的な接客方法までじっくりと学べます。
さらに、チーム制だから常に先輩がしっかりサポート。
困った際もチーム全体で
フォローするので安心してください。
◆POINT2：プライベートも大切に！
・土日休み
・残業は月10時間以下
・5日以上の連休もOK
しっかり休んでリフレッシュできるから
仕事もプライベートも充実させられます。
◆POINT3：未経験からでも高水準の収入
管理職を除いた初年度平均月収は47.6万円。
さらに、「頑張り」だけでなく「勤務年数」も
評価するインセンティブ制度があるため
長く働くことで自然と収入がアップする仕組み。
誰もが安心して長くキャリアを築ける環境が
ここにはあります。
ポイント2やりがいもプライベートも、とっても充実してます！
前職は塾講師。
誰かに教えること、そしてそれによって感謝されることに
大きなやりがいを感じていました。
当社に入社してからは、店舗運営アドバイザーとして
そのやりがいをさらに強く実感しています。
特に印象的だったのは
ご担当の方へアドバイスをした時のことです。
数週間後「教わった通りにしたら、売上が大幅に上がりました！
本当にありがとうございます！」と
満面の笑顔で感謝の言葉をいただきました。
一緒に喜びを分かち合える瞬間が、何よりも大きな原動力です。
そして転職して本当に良かったと感じるのは
プライベートが充実できるようになったことです。
土日休みで、残業もほとんどないため
友人との時間も趣味の時間もたっぷり取れるようになりました。
今までよりもずっと余裕のある毎日を送っています！
ポイント3未経験からの挑戦！気づけば年収は2倍になってました！
前職はコールセンターで働いていました。
何か新しいことに挑戦したいと考えていた時、
ニュースで『買取大吉』が取り上げられているのを見て
勢いのある企業だと興味を持ったのがきっかけでした。
未経験からのスタートでしたが
充実した研修で基礎からしっかり学ぶことができ、
そして何より周りの先輩方がいつも優しく
困ったことがあればすぐにサポートしてくれたので安心でした。
また、頑張りが正当に評価されるため
年収は入社1年目から前職の約2倍に増えました！
この会社でなら将来性も高く
安心して働き続けられると確信しています。
私のように未経験からでも挑戦できる環境なので
新しいキャリアを考えている皆さんにぜひおすすめしたいです！
ポイント4取材担当者より
IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』。取材を通じて感じたのは、リユース市場の拡大を牽引する勢いと、働く人々への温かい配慮である。
今回募集されているのは、全国のFC店舗を「支える」というユニークなポジション。お客様との信頼関係構築や課題解決にじっくり向き合える点は大きな魅力だと感じた。
平均月収47.6万円という高水準に加え、勤続年数に応じて収入が上がる独自のインセンティブ制度は、長期的なキャリアを安心して築ける何よりの証拠。未経験からスタートした方が95%以上という実績も、充実した研修やチーム制サポートがあるからこそ。残業も少なく土日休みなど、プライベートも大切にできる環境が整っている。
急成長を続ける企業だからこそ、ポストチャンスも豊富で、自身の市場価値を高めたい方には最適な場所。安心して挑戦し、成長を実感できる。そんな確かな環境がここにはある。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間） 【残業について】 平均残業時間 月10時間以下 ☆ムダな残業は一切なし！ 仕事終わりに友達とディナーに行ったり、買い物に行ったり、自分の時間を大切にしています。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 【転勤なし】 ■本社： 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 ＜ アクセス ＞ ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 ・都営大江戸線「都庁前駅」徒歩6分 ・JR山手線ほか各線「新宿駅」徒歩10分 ※屋内原則禁煙 ＊可能な方には出張をお任せすることも！ 大阪で食べ歩きを楽しんだり、静岡で温泉に入って癒されたり 旅行感覚で楽しみながら働いています♪ |
| 交通 | - |
| 給与 | ＼＼★【本掲載限定】入社祝い金15万円を全員に支給！★／／ ◆初年度平均月収47.6万円（管理職除く） ＜ 経験者の場合 ＞ 【月給35万1,000円～＋賞与年2回＋インセンティブ】 ※経験・スキルを考慮します ※上記月給には、固定残業代（45時間分／月8万6,000円～）を含む。超過分は別途支給 ※試用期間3カ月／期間中の給与・待遇に変動はありません ＜ 未経験の場合 ＞ 【月給30万1,000円～＋賞与年2回＋インセンティブ】 ※経験・スキルを考慮します ※上記月給には、固定残業代（45時間分／月7万4,000円～）を含む。超過分は別途支給 ※試用期間3カ月／期間中の給与・待遇に変動はありません ★今なら【入社祝い金15万円】を全員に支給！ ※2025年12月22日までにご入社の方 ※入社から3カ月経過時に支給 ■■【勤続年数×担当店舗数（累計）】が インセンティブに反映■■ ＜月収例＞ ◆入社2年目（担当：月2～3店舗） 57万1,000円（月給35万1,000円+インセンティブ22万円） ◆入社4年目（担当：月2～3店舗） 88万円（月給40万円+インセンティブ30万円＋役職手当18万円） 担当店舗数や成果に応じて、着実に収入アップを実現できます！ 【実際の給与例】 年収540万円／入社1年目（月給30万1,000円＋賞与＋インセンティブ） 年収882万円／入社2年目（月給50万円＋賞与＋インセンティブ） 年収986万円／入社4年目（月給55万円＋賞与＋インセンティブ） 【賞与について】 2回（4月／10月）★半年在籍後に支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■研修制度（入社時研修・OJT・本社研修など） ■入社祝い金（入社から3カ月経過時、入社者全員に支給） ■出張手当 ■住宅手当（規定あり） ■時間外手当（超過分） ■結婚祝金 ■出産祝金 ■傷病見舞金 ■災害見舞金 ■死亡弔慰金 ■家族弔慰金 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（原則土日） ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ★夏季休暇などと公休をあわせて、5日以上の連続休暇も可能！旅行を楽しむ社員もいます！ |
募集背景
【成長市場で活躍するチャンス】
各家庭に眠る“隠れ資産”は約66兆円とも言われ、
リユース市場は今まさに成長の真っただ中。
『買取大吉』は全国に1400店舗以上を展開し、
業界No.1の店舗数を誇ります。
今回は、店舗のご担当の方をサポートする
「店舗運営アドバイザー」を募集！
やりがいに溢れる毎日を始めませんか？
| 応募資格 | 【未経験OK／学歴不問】★コミュニケーション力を活かしたい方、人をサポートすることが好きな方にぴったり！ 特別なスキルは必要ありません。 未経験の方もぜひお気軽にご応募ください♪ ＜応募条件＞ ■基本的なPCスキル（Excel、Word） ≪こんな方にオススメです≫ ・誰かに何かを教えるのが好きな方 ・友達に相談されることが多い方 ・人の役に立つことに喜びを感じる方 ・お客様とじっくり信頼関係を築いていきたい方 ・「誰かのために」が意欲につながる方 ・着実に収入アップできる環境で働きたい方 【過去の採用例】 【95％以上が未経験入社／20～30代が活躍中】 携帯販売、飲食店店長、アパレルスタッフ、ホテルスタッフ、ウェディングプランナーなど 様々な経歴の社員が活躍しています！ 【この仕事に向いている人】 ◎これから伸び続ける買取業界で、長く活躍したい方 ◎人をサポートする仕事にやりがいを感じる方 ◎チームワークを大切にしながら働ける方 ◎課題解決が得意で、柔軟に対応できる方 【この仕事に向いていない人】 ▲一人で黙々と作業をしたい方 ▲臨機応変な対応が苦手な方 ▲決められた業務だけを淡々とこなしたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社エンパワー FC事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 |
| 事業内容 | ＼業界トップクラス！成長中企業／ ◆IKKOさんのTVCMでお馴染み『買取大吉』 ◆全国に1300店舗以上を展開 私たち「エンパワー」は、『すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく』会社です。 【すべての人を輝かせ】 一人ひとりが持つ可能性は、人との出会いにより無限に広がります。人の“縁”を“力”に変え、大きな可能性に向かって共に前進します。 【未来を共に創り出し】 互いの価値を共有し、共存共栄の精神で未来を切り開きます。 【常識を変えていく】 常識の打破を成長につなげ、新たな価値観を創造することで、よりよい社会の発展に貢献します。 ――――――――――――――――――――― ≪事業内容≫ ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■『買取大吉』のFC事業開発・運営、独立開業支援のサポート、コンサルティング ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営 ≪受賞歴≫ 『買取価格満足度 第1位』2019年・20年・21年・22年・24年（日本マーケティングリサーチ機構調べ） 『ヤフオク！ベストストアアワード2022』急上昇ストア賞部門／特別賞1位 ※『急上昇ストア賞』部門創設以来歴代最速 |
| 代表者 | 代表取締役 増井 俊介 |
| URL | http://www.en-power.jp/ |
| 設立 | 2010年10月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | 810億0765万円（2024年9月期実績） ← 464億7378万円（2023年9月期実績） |
| 従業員数 | 1243名（2025年2月時点） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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