財務・経理【部長候補／週1~2リモート】（正社員） / 会社名非公開

現在は上場に向けた管理部門強化および、上場後の開示体制強化のため、経理部門の成長強化に取り組んでいます。これに伴い、経理部門では部長候補を募集いたします。

【本部紹介】
当社の財務本部は、以下のようなミッションを担っています。
■ 主および投資家への情報提供を通じた企業の信用力向上（開示対応）
■ 社会的責任を果たすための正確な会計および納税対応
■ 会計・財務の両面から経営を支える業務プロセスの設計および実行
■ 強固な財務体質の構築（資金管理）および資本政策の支援

【具体的には】
■財務経理部のマネジメント
■月次決算、年次決算、連結決算の統括
■開示書類の作成・レビュー体制整備
■監査法人対応（主担当）
■税務業務全般の統括
■資金繰り、銀行折衝、与信管理などの財務業務
※管理・統括が主軸ですが、一部実務にも関与いただく可能性があります。

【当ポジションの魅力】
■ IPO準備から上場後の体制構築まで経験できる
　業務設計や内部統制の整備など、経理部門の根幹に関わるプロジェクトを一貫して担うことが可能。経理としての市場価値を大きく高められます。
■ 将来的に部長ポジションをお任せ
　入社後は引継ぎ・現場理解を経て、次長ポジションとして実務を担いながら経験を蓄積。1～2年後には部長としての抜擢を想定しています。
■ 経営層に近い距離で働ける環境
　上場準備・資本政策・財務戦略など、経営判断に直結するテーマに携われます。経営企画や社内の他部門との連携も多く、視野の広がるポジションです。
■ 安定基盤 × 成長フェーズの両立
　創業以来連続黒字の安定感に加え、IPOという大きな成長チャンスを迎える今こそ、組織づくりや仕組みづくりに深く関与できる絶好のタイミングです。

【入社後の流れ】
入社後約3か月間は、上長からの業務引継ぎや会議同席を通じて、事業全体と経理業務の理解を深めていただきます。
その後は次長相当のポジションで実務を担いつつ、段階的に担当領域を拡大。ご入社から1～2年後を目安に、経理部長としてのポジションをお任せする想定です。

【配属先情報】（財務経理部／8名体制）
部長（1名）※財務本部長兼務
次長（1名）※財務チーム長兼務
部付（2名）：原価計算・PJ売上計算・上場関連など
経理チーム（2名）：経理・税務業務担当
財務チーム（2名）：出納・…