正社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【東京/4,50代活躍中!】経理◆マネージャー候補※残業月平均10時間以内/東証プライム上場グループ
【商空間の建築・内装・設備をトータルに担うエンジニアリング企業/東証プライム上場グループで経営安定◎/土日祝休/年休125日/残業時間平均10H以内】
■業務内容
経理部門のマネジメントを担い、数値を管理し、経営判断を支える財務状況を提供いただきます。今後は内部統制やガバナンスを強化し、プロセス改善を図ります。
<具体的には>
・出入金処理及び管理
・売上管理、売掛金回収管理
・買掛金残高管理
・納税、申告管理
・決算処理(月次、四半期処理等)
・現預金、手形小切手、各種証明書、収入印紙管理
・顧問税理士との折衝 など
■組織構成
経理グループ:グループ長1名(50代)、メンバー3名(50代、40代、30代)
ベテランのメンバーがいるため、落ち着いた雰囲気で業務を進められる環境です。
■働き方
・完全週休二日制(土日祝休み)
・残業15H程度(全社平均)/7.5時間勤務/年休125日
※当該部門は0時間~10時間程度
■当社の特徴/魅力
◇商業環境、店舗空間、オフィス、流通センターなどの店舗開発・設計・施工・メンテナンスまでトータルにサポートをする総合エンジニアリング企業です。
株式会社オカムラ(東証プライム上場)のグループ会社として安定した経営を行っています。オカムラグループ健康保険組合にも加入しており、充実した福利厚生を始め、グループ会社としての様々な取組があります。
◇3年連続増益中・昨年度は過去最高利益率更新
コンビニ・スーパー・ドラックストア・オフィス等幅広い分野で受注しており、リピートでの案件も多いです。衣食住に密接に関わるため、安定して受注し続けています。
そのため通常賞与とは別で業績賞与が直近3年間連続で支給されており、金額も年々増加傾向にあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):353,100円~500,000円 固定残業手当/月:58,850円~65,050円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 411,950円~565,050円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ※業績により連動賞与別途あり(約100万~)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 ※継続雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・階層別研修、技術研修、e-ラーニング ・建設業経理士1級:2,000円/月 ・建設業経理士2級:1,000円/月 <その他補足> ■グループ持株会制度 ■団体保険 ■産休・育休取得制度(育休男性取得率高) ■レクリエーション ■カフェテリアポイント制度 ■全社員PC・社用携帯貸与 ■会社作業服、安全靴、空調服支給 ■オフィスグリコ ■オフィスカジュアル |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土日祝以外はワークカレンダーによる。他、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、転勤休暇、公傷病休暇、裁判員休暇、特別災害休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・部下のマネジメントや管理経験 ・財務・経理部門の実務経験10年以上 ■歓迎要件 ・税理士法人でのご経験 ・日商簿記2級 ・建設業経理士1級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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