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正社員
☆★☆★おすすめポイント☆★☆★
■大型商業施設の管理を総合的にお任せしますので、事業計画から日々の管理まで
幅広く経験することが可能です。
■地域のお客様の生活を支えるやりがいのあるお仕事です。
■1人当りの裁量が大きいため「挑戦したい」という想い・アイデアをカタチにできる
環境です。
【職務概要】
同社が管理する商業施設の維持管理と収益向上のため、施設管理などの業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・同社の管理する商業施設の店舗のテナント様に対しての売上動向ヒアリングおよび売上向上のための施策提案
・リニューアル・活性化計画の立案・実施
・テナントとの賃貸借契約締結業務
・集客・販促施策・イベント等の企画立案・実行
・施設内での設備トラブル、お客様クレーム等の対応業務
・テナント指導業務
・テナントの入れ替え業務
・管理、設備保守・メンテナンス業務
・支配人候補としてのマネジメントや施設全体の運営業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート 西館36階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：720万～840万円 年棒制：月額600000円 賞与：なし 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当(交通費全額) ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ※完全週休二日制、年間休日123日 土日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日、試用期間終了後に付与) |
| 応募資格 | 【必須】※いずれも必須 ・商業施設でのPM経験 ・支配人としての経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レーサム |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館36F |
| 事業内容 | ■事業概要 同社の創業は1992年。国内外の資産家をクライアントとして、不動産を商材とした資産のコンサルティングを実施しています。 当社では不動産売買を中心とする「資産価値創造事業」、不動産賃貸・建物管理を行う「資産価値向上事業」、これまでの事業で培った知見を活かして幅広く事業展開を行う「未来価値創造事業」の3本柱で事業を展開しています。 主力の「資産価値創造事業」においては、建物本来の価値を残しつつ、様々なマーケティング手法を駆使しその地域のニーズや課題を解決する物件に生まれ変わらせることで新たな価値を創造しています。 当社全体の売上高は約942億円、営業利益は前年度比+26.5%の約143億円（2024年3月時点）と、過去最高益を更新する成長を遂げている企業です。 ■取扱う不動産 ・平均単価は高額で約30億（数十億から100億程度まで）。 ・種類は店舗、オフィス、マンション、ホテルなど様々。不動産業界としては珍しく、扱う種類は制限がありません。 ■特徴： 一度自社で不動産を買い上げて保有し、バリューアップ(テナント付け、リノベーション、リファイニング等)をして不動産の価値を見直してから、お客様へお譲りします。 そしてお譲りした後も責任を持って物件の維持管理をすることで不動産を使った中・長期的な資産保持に携わります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.raysum.co.jp/ |
| 設立 | 年1992年5月 |
| 資本金 | 4,242百万円 |
| 売上 | 94,265百万円 |
| 従業員数 | 135名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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