【富士興業株式会社】【大阪・肥後橋／転勤無】人事(採用・教育担当)◆休１２５土日祝／残業１０ｈ／平均勤続年数１０年超【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)


【大阪・肥後橋／転勤無】人事(採用・教育担当)◆休１２５土日祝／残業１０ｈ／平均勤続年数１０年超


～コスモ石油やAGCなど大手取引あり／平均勤続年数10年超・長期就業可能な環境です～

■業務内容
設立から60年以上にわたり、石油・石油化学を中心にさまざまなプラントの建設と保全業務を行ってきた当社の人事担当として、採用業務をお任せします。

■業務詳細
◎新卒採用
・企画立案からリサーチ、ナビサイト、学校訪問等による母集団形成、説明会、選考、内定者フォロー、等採用フロー全般に携わっていただきます。
・入社に至った後は、定期研修の企画、準備、実施、フォロー等教育に係わる業務にも携わっていただきます。
◎キャリア採用
・人材紹介会社との連携、スカウト、応募者様とのやり取り、選考、内定フォロー等採用フロー全般に携わっていただきます。
・入社に至った後は、入社時研修の企画、準備、実施等教育に係わる業務にも携わっていただきます。
◎中長期目線では
・採用に限る事なく、その他の人事業務や本社管理部門として幅広い業務に関わって頂ければと思います。

■働き方
・年間休日125日(土曜、日曜、祝日、夏季・年末年始休暇)　　
・残業については、月10時間程度です。
・学校訪問等で出張が発生します(主に千葉・愛媛)。出張の際は日当を支給します。

■その他
・60歳定年、再雇用制度は65歳までです。それ以降は会社と社員の話し合いの下検討し、70代で活躍中の社員もいます。
・残業月10時間程度。有休消化率はおよそ75％
・オフィスは大阪中之島エリアの中心部にあり、通勤はとても便利です。
・女性は私服での勤務可。男性は年間を通してノーネクタイで勤務しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】