正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)
【社内SE/在宅可】インフラ構築・運用◆上流中心/JTBグループ/実働7h/残業30h/時差出勤有
JTB×AIGの合弁企業である当社にて、ITインフラの設計・構築・運用を担うポジションです。裁量と専門性を活かし、保険事業を支える基盤づくりに挑戦できます。安定した経営基盤と柔軟な働き方も魅力です。
■概要:
社内のITインフラ・セキュリティ領域の設計・構築・運用・管理を、上流工程から一貫して担当いただきます。多様な業務システムが稼働する中、業務最適化を意識したインフラ整備が求められます。AIやセキュリティなど技術の進化に対応し、常に最適解を追求する姿勢が期待されます。設計のみならず構築・運用にも携わり、技術者としての成長とやりがいを実感できる環境です。
■職務内容:
ご経験・スキルに応じて下記業務をお任せします。
・PC、サーバー等のITインフラ設計/構築/運用
・ネットワーク・音声通信の設計/構築/運用
・セキュリティ設計/構築/運用
・システム運用業務全般
・ベンダーコントロール
■組織構成:
課長1名を中心に技術開発・運用などを担うメンバーが在籍。協力会社含む計12名が支援しており、少数精鋭体制の中で主体的に業務を推進できます。
■キャリアパス:
マネジメント・スペシャリスト双方に対応した評価制度を導入。役職に就かずとも待遇向上が可能で、専門性重視のキャリア形成が可能です。他部署への異動は想定されず、長期的にスキルを磨けます。
■魅力点
・年齢やキャリアに関係なく、やりたいことには自由に挑戦し、マルチスキル人材を育成していく環境を目指しています。また、目標をシビアに追う社風ではなく、年単位で業務設計できるので主体的に業務に取り組むことができます。
・海外主要36都市に顧客対応デスクが設置され、販売窓口はJTBグループの約385カ所の国内店舗網、約143カ所の海外拠点、約118社もの多様なグループ企業、約720店舗の保険代理店、インターネットと多彩かつ豊富です。
・顧客満足度調査では「満足」「やや満足」以上の合算が97.9%と高く、「海外旅行保険」商品においては2025年オリコン顧客満足度調査総合第一位を獲得しており、高い外部評価も得ています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 | 
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 16F 勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/勝どき駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 | 
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:入社後当面は当社東京本社勤務(労働者の自宅含む)となり、その後の配置転換により当社の定める場所(労働者の自宅含む)に異動(転居を伴う異動も含む)の可能性があります。】 <転勤> 当面なし ※一般社員の期間中はご本人が希望しない場合、転居を伴う異動はありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 | 
| 給与 | <予定年収> 650万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~580,000円 <月給> 380,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:標準4ヶ月分(一般職の場合:夏季1.0ヶ月、冬季2.0ヶ月、業績1.0ヶ月) ■昇給:年1回(評価による昇降給あり。ベースアップの制度はありません) ※上記年収は残業手当を含む金額です。能力・実績・経験を考慮の上決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項無し 寮社宅:転勤される場合のみ適用 社会保険:・JTB健康保険組合 退職金制度:JTB確定拠出年金プラン <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・各種教育研修制度有 <その他補足> ・JTB共済組合 ・トータル福利厚生システム:福利厚生倶楽部(リロクラブ) ・中沢ヴィレッジ「クア パーク倶楽部」 ・その他JTB健康保険組合保養所 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、連続休暇制度(5営業日)、産休・育休(勤続1年以上対象) | 
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれも必須 ・サーバー等のITインフラ領域に関する設計/構築/運用等のご経験(業界経験不問/SIer歓迎) ・ユーザーやベンダーとのコミュニケーション能力、調整力 ■歓迎要件 ・ネットワーク構築経験 ・サイバーセキュリティに関する知識 ・システム開発経験(メインフレーム、オープン不問) | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | ジェイアイ傷害火災保険株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒104-6016 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 16F | 
| 事業内容 | ◆旅行傷害保険のエキスパート/旅行業最大手JTB×損害保険大手AIGとの合弁会社で顧客からの信頼厚く、高い顧客満足度を誇っております◆ <安定した経営基盤> 当社は、国内旅行業最大手のJTBグループと、グローバル規模で損害保険事業を展開しているAIGグループとの合弁会社で、この両グループの支援体制により安定経営が実現しております。 | 
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.jihoken.co.jp/ | 
| 設立 | 年1989年7月 | 
| 資本金 | 5,000百万円 | 
| 売上 | 12,582百万円 | 
| 従業員数 | 182名 | 
| 平均年齢 | 45.2歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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