正社員
掲載予定期間:2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)
【東京/赤坂】コストエンジニア◇日本最大規模のエネルギー開発企業
【地球の力で未来へ挑む:石油・天然ガス・クリーンエネルギーを安定供給する国内最大規模のエネルギー開発企業です】
■業務内容:
・プロジェクトのコスト積算業務、コスト妥当性検証業務
・プロジェクトコストリスク分析(CRA)
・プロジェクトのコスト最適化・削減アイデアの抽出およびアドバイスの提供
・プロジェクトのコスト管理業務支援
・プロジェクトコスト情報収集・整理
・コスト積算業務手法の標準化、教訓収集、展開
・当社のコストマネジメント能力向上・人材育成・水平展開、等
【変更の範囲:会社の定める業務】
■部署紹介:
当グループは、再生可能エネルギー分野等のネットゼロ5分野および石油・天然ガス分野のプラント設計・建設・保守、掘削等に関し、以下の業務を遂行しています。
・プロジェクト管理業務支援(コスト・スケジュール・リスク関連)
・プロジェクト管理情報の収集・ベンチマーク情報の提供
・プロジェクトからの教訓の収集および社内展開
・プロジェクト管理に関する社内標準管理、等
■部門の今後の方向性・募集背景:
エネルギートランジッションというチャレンジングな環境の中、既存の石油・天然ガス事業の継続的な発展に加え、ネットゼロ社会の実現に向け、日本唯一の天然ガス生産事業主体の経験を活かしながら多くの新分野に挑戦しています。アジア地域等当社コアエリアにおいて、これら石油・天然ガス分野やネットゼロ5分野への事業主体としての更なる投資および事業の拡大が見込まれることから、プロジェクト管理の側面から各プロジェクトに対して貢献できる人材を求めています。
■応募者へのメッセージ:
当社は、我が国及び世界のエネルギーの安定供給に貢献するとともに、2050年ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革(1)風力・地熱等の再生可能エネルギー、(2)水素・アンモニア等新エネルギー、(3)CO2低減(CCUS)、(4)カーボンリサイクル分野の事業化加速、(5)森林保全のネットゼロ5分野)に積極的に取り組んでまいります。エネルギーの変革期におけるパイオニアとして挑戦を続けるため、多様な経験・スキルをお持ちの皆さんの募集をお待ちしています�
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:25 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 有 ・総合職採用となるため、将来的には当社国内外の事務所等への転勤(海外駐在含む)の可能性もございます。 ・入社後、当社グループ会社へ出向の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~660,000円 <月給> 380,000円~660,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・能力を勘案の上、職務・職責に基づき当社規程により個々に決定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:単身寮・世帯者向け賃貸補助あり 寮社宅:単身寮・世帯者向け賃貸補助あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:財形貯蓄制度、奨励金が付与される持株会など 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■社内外研修、派遣研修(留学など)、自己啓発制度など ※自己啓発制度では従業員一人ひとりが自ら成長できる講座を紹介し、修了認定された場合には会社から受講奨励金を支給 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■社員クラブ、レクリエーション活動 ■福利厚生代行サービス ■産休・育休制度、時短勤務制度 ■単身寮・世帯者向け賃貸補助 ■在宅勤務制度(本社、技術研究所、新潟帝石ビル、直江津地区勤務の社員対象) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 会社創立記念日、年末年始、年次有給休暇(当社基準による)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇制度(10年、20年、30年) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・エネルギー、発電、インフラストラクチャー事業等において3年以上程度のコスト積算業務経験を有する方 ・一定の英語力を有する方 ■歓迎条件: ・コスト積算アプリケーション操作経験(コスト積算、コスト管理)操作経験 ・社内コストデータベース構築、維持、管理経験 ・入札業務(入札コストの取り纏め、スケジュール検討、コスト削減検討等)の業務経験 ・プロジェクトマネジメントに関する知識・資格 ・エネルギー、発電、インフラ事業における建設工事現場赴任経験 <語学力> 必要条件:英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社INPEX |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6332 東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー |
| 事業内容 | INPEXは、“日本最大規模のエネルギー開発企業”として、世界中で石油・天然ガス・低炭素エネルギーの安定的な供給と、次世代のエネルギーへの移行に向けた「責任あるエネルギー・トランジション」の実現を目指した取り組みを推進しています。石油・天然ガスをよりクリーンなかたちで安定供給し、ニーズの高まる水素エネルギーや再生可能エネルギーの開発強化により、世界にエネルギーを供給し続けるという使命を果たします。 【早わかりINPEX】 https://www.inpex.co.jp/ir/info/info03.html 【INPEX Vision 2035】 https://www.inpex.com/company/midterm.html |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.inpex.com/ |
| 設立 | 年2006年4月 |
| 資本金 | 290,809百万円 |
| 売上 | 2,265,837百万円 |
| 従業員数 | 889名 |
| 平均年齢 | 39.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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