【株式会社ＮＹＫ　Ｂｕｓｉｎｅｓｓ　Ｓｙｓｔｅｍｓ】【日本郵船グループ／セキュリティエンジニア】週4リモート可◆所定労働7hで残業20h以下◆125休日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)


【日本郵船グループ／セキュリティエンジニア】週4リモート可◆所定労働7hで残業20h以下◆125休日


【日本郵船100％子会社／フレックス／リモート可】

日本郵船およびグループ会社のITインフラ（主にセキュリティ）に関する企画・導入・運用業務を行うセキュリティエンジニアを募集します。

【今回募集の担当業務】
1.日本郵船およびグループ会社のITインフラおよびソリューションの企画・導入・運用支援

（※以下は主な業務内容）
a. グローバルセキュリティ施策および日本国内セキュリティ施策の検討と導入推進・運用支援
b. パブリッククラウド導入支援、標準化、セキュリティ向上施策の企画・検討
c. 各種基盤インフラサービスの企画・導入およびグローバル全体の取りまとめ
d. 新技術の調査・分析・取りまとめ
e. 各種ITインフラ関連プロジェクト推進・取りまとめ

◆業務環境
Zscaler、Rapid7など

■充実した福利厚生制度
福利厚生は親会社に準拠しており、健康保険組合や日本郵船グループが所有する保養所やスポーツ施設を利用できるほか、社員の生活をサポートするための各種制度も充実しています。男女とも活躍できる職場環境であり、育児休業やフレックス勤務、在宅勤務を積極的に活用してもらっています。

■教育
日本郵船グループには「人を育てていく」文化が根付いており、同社でも人財育成に力を入れています。社員の自発的に学ぼうとする姿勢を支援すべく、充実した教育研究プログラムが用意されています。定期的なジョブローテーションによるOJTを中心に、社内外研修、他社交流研修、日本郵船が運営するグループ会社内研修、報奨金制度等があります。日本郵船を含むグループ会社への「業務研修生制度」にも力を入れており、業務研修での「経験」を通じて、より深い業務知識を習得することも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】