正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【札幌】脆弱性診断PM◆リモート勤務/プライム上場G/フレックス/資格取得支援有
【SHIFTグループの安定基盤/幅広い業界にて11,000件以上のサービス提供(診断)実績/セキュリティと品質で2つの国際規格を取得】 
■業務概要:
本ポジションでは、脆弱性診断案件のプロジェクトマネージャーとして、お客様との折衝からプロジェクトの進捗管理、メンバーの管理から教育まで幅広く担当していただきます。品質・納期・コストのすべてに目を配り、プロジェクトを成功に導くことが主なミッションです。また、PMOとして、脆弱性診断を始めとする、様々なセキュリティサービスの業務プロセスに対して、PM観点での業務改善を推進していただきます。これまでのPM経験やPMBOKなどの知識を活かし、プロジェクト管理体制の構築や業務プロセスの最適化、品質・納期・コスト管理の向上に取り組んでいただきます。
■参画案件例:
株式会社SHIFTが担う約100人月~1000人月の大規模開発プロジェクトのPMと密に連携しながら、数人日~数十人月の規模で幅のある様々な脆弱性診断案件があります。そのなかでも、大規模もしくは複数並行の脆弱性診断プロジェクトをご担当いただきます。
■詳細業務例:
プロジェクト推進・完遂における、
・プロジェクト全体管理(計画、実行、リスク、品質、コスト、納期)
・ドキュメント作成(憲章、計画書、要件定義書、WBS、リスク管理表、各種報告書、議事録)
・お客様とのコミュニケーション(調整、折衝含む)
・社内外の関係者や他部署との各種調整
・営業支援
■この仕事で得られるもの:
◎急成長のサイバーセキュリティ分野での市場価値向上
サイバーセキュリティ分野は今後も成長が見込まれる領域です。PMとしての経験を積みながら、セキュリティの専門知識も身につけることで、市場価値の高いスキルや実績を得ることができます。
◎これまでのPM経験を存分に活かせる環境
当社はPMのノウハウや枠組みをこれから構築していくフェーズになります。これまでのPM経験を活かしていただきながらプロジェクト管理体制の構築や業務プロセスの最適化、品質・納期・コスト管理を実現できる環境です。自らのスキルをサイバーセキュリティ分野に適用し、会社の成長とともに新たな仕組みづくりに挑戦できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
            
| 募集職種 | ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 | 
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~17:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、17:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 札幌事業所 住所:北海道札幌市中央区北1条西3-3 敷島プラザビル5F 勤務地最寄駅:JR線/札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) | 
| 交通 | <勤務地補足> ※月1~2回程度の本社出張あり(東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート) <オンライン面接> 可 | 
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):571,667円~810,100円 固定残業手当/月:95,000円~189,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 666,667円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上決定いたします ■確定拠出選択金あり(55,000円) ■給与改定:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定あり 社会保険:健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・国家試験・国家資格の取得支援 ・SHIFTグループの資格取得 ・スキルアップ応援(資格取得支援)制度 ・領域別勉強会 <その他補足> ・定期健康診断 ・服装・髪型自由(プロジェクト先による) ・KRAF Now(年間誌の発刊) ・社内イベント開催(感謝祭・MVP表彰、カフェ、LT会、社長と話そう会、All Hands Meeting など) ・産前産後、育児、介護休業制度 ・選択制確定拠出年金制度 ・社内公募制度 ・SHIFT提携保育園制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」認定 ・「えるぼし(3段階目)」認定 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数102日 ■休日(年間休日120日以上) ・完全週休2日(土日) ・祝日 ■休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など) | 
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・複数の上流~下流全工程のプロジェクトマネジメント経験 └100人月規模の開発プロジェクトを成功に導いた実績 └プロジェクトにおける10名規模以上のチームマネジメント └お客様との折衝、交渉経験 ■歓迎条件: ・PMP資格を保有している方 ・組織マネジメント経験(目標成果設計、評価決定、人員配置・組織編成等) | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社SHIFT SECURITY | 
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル | 
| 事業内容 | ■事業内容: 脆弱性診断、セキュリティ監視、負荷テスト、コンサルティング ■ビジョン: 株式会社SHIFTSECURITYは、「笑顔を作る」を理念としたセキュリティ(脆弱性)診断・検査サービスの専門企業です。 理念を実現するために、ビジョンとして「インターネットに安心と安全を提供する」を掲げ、ミッションとして「情報セキュリティを仕組み化する」を遂行しています。 これまでは属人的な診断手法が主流だったホワイトハッカー診断を仕組化し標準化することで、他社との競合優位性を実現し高いレベル/生産量で安定したサービスを提供しています。 また、この業界で活躍できるセキュリティエンジニアをひとりでも多く増やすために、独自の教育カリキュラムを導入しており、 素養のある未経験でもエンジニアに育成できる環境が整っております。 (前年度離職率3%未満) エンジニア不足という社会的課題と、それに伴う企業のインターネットからの脅威への対策不足という、今の日本が抱える大きな問題を解決していくことも私たちのミッションです。 ■特徴(TOPICS): ・ホワイトハッカー診断の仕組化・標準化技術 ・お客様をお待たせすることなく、素早くデリバリ体制を構築 ・わかりやすい診断レポートを即日発行 ・従業員一万人を超えるSHIFTグループの幅広い営業網 | 
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.shiftsecurity.jp/ | 
| 設立 | 年2016年6月 | 
| 資本金 | 10百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 267名 | 
| 平均年齢 | 35.7歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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          株式会社CB NEXT
        SE(PL・PM候補)/30~50代活躍/大規模プロジェクト多数/残業月10h以下/...
        
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          株式会社テクニケーション
        インフラエンジニア◆年休130日以上/定着率91%/リモートOK/案件選択&単価連動...
        
          株式会社テクニケーション オープンポジション
        
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