正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【リモート中心】プリセールス/セールスエンジニア(MGR候補)◆フルフレックス/AIで物流を変える
本ポジションでは、主に当社のAIソフトウェア・ソリューションの販売拡大のため、担当営業やマーケティング部やコンサルティング部など本部内の各部と連携し、引き合い獲得以後から成約までのプロセスを、プリセールス/技術営業の立場としてご担当いただきます。
■主な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
[1] 新規セールス
(顧客の業務分析・問題点/課題整理・ソリューションマッピング・導入効果検証・提案書作成・提案活動を、契約締結まで推進):70%
[2] 導入連携(導入プロジェクト推進のための引き継ぎ、社内他部門・ベンダーとの調整):10%
[3] ポストセールス(既存顧客との関係深耕を通じたアップセル・クロスセルの実現):10%
[4] その他社内業務:10%
■業務の特徴:
顧客の現状分析と課題定義、当社AIソフトウェア・ソリューションの顧客課題へのマッピング、ソリューションのデモンストレーション、導入効果検証、競合差別化、提案書作成などの実施による営業推進が、主な業務内容です。
主な顧客属性は、グローバル企業を中心とした大手の製造・卸・小売業および3PL・倉庫業で、案件規模は数千万円~数億円、プロジェクトの期間は4ヶ月~2年程度です。
大手ソフトウェアベンダーやSI-er、コンサルティング・ファーム、3PL企業などにて、比較的高単価の企業向けソフトウェア・ソリューションのプリセールス経験をお持ちの方であれば、即ご活躍いただけるポジションです。
■当社について:
物流DXを推進する当社は、
1) AIを活用した独自の最適化アルゴリズムを実装するソフトウェアの開発・販売・導入
2) グローバルなパートナーシップによる最先端の物流ロボットソリューションの共同開発・販売・導入
3) お客様の継続的なロジスティクス改革を実現する為の構想策定や本質的な課題達成を支援するコンサルティング
の3種のサービスを提供することで、お客様企業における適応力の高い物流基盤構築を支援しています。革新的なコンセプトやテクノロジーを活用して物流の未来を切り拓くこと、物流・流通・EC業界において常に新しい価値を創造して提供すること、を目指している企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 
                営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月  | 
            
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千代田区神田須田町1-3-33 Bizflex10F 勤務地最寄駅:銀座線線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)  | 
            
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅) <オンライン面接> 可  | 
            
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):5,179,188円~7,398,840円 固定残業手当/月:151,735円~216,764円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 583,334円~833,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■処遇はスキル・経験・能力に応じて決定致します。 ■毎年一回、上司との評価面談による年俸の見直しがございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給(上限15万円) 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ・年間MVP表彰あり ・副業可能(申請許可制) ・インフルエンザ予防接種 ・PC貸与 ・iPhone貸与  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇  | 
            
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・企業向けソフトウェア・ソリューションの技術営業・提案 ・顧客の業務分析・問題点/課題整理・ソリューションマッピング・導入効果測定などを含む、Value Sellingの経験 ・提案に伴う一連の資料の作成 ・ITシステムスキル(デモストの実施、システムに関するQ&A対応) ■歓迎条件 ・代理店・販売パートナーとの共同営業・提案、プロジェクト進行 ・SCM、ロジスティクス、物流に関する知見及びソフトウェア営業・提案 ・物流ロボティクス関する経験・知見及び営業・提案  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | GROUND株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-3-33  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容 : 物流DXを推進する当社は、 1) AIを活用した独自の最適化アルゴリズムを実装するソフトウェアの開発・販売・導入 2) グローバルなパートナーシップによる最先端の物流ロボットソリューションの共同開発・販売・導入 3) お客様の継続的なロジスティクス改革を実現する為の構想策定や本質的な課題達成を支援するコンサルティング の3種のサービスを提供することで、お客様企業における適応力の高い物流基盤構築を支援しています。革新的なコンセプトやテクノロジーを活用して物流の未来を切り拓くこと、物流・流通・EC業界において常に新しい価値を創造して提供すること、を目指している企業です。  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.groundinc.co.jp/ | 
| 設立 | 年2015年4月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 38名 | 
| 平均年齢 | 39歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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