【日東レンタル株式会社】【日立】経験者優遇　建設機械のルート提案営業◆年休121日／残業20h以下／創業50年以上の老舗企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)


【日立】経験者優遇　建設機械のルート提案営業◆年休121日／残業20h以下／創業50年以上の老舗企業


【転勤無し／個人ノルマなし／定時17時／建設機械のレンタル営業／マイカー通勤可／大手メーカーとの取引有／研修制度充実／正社員／月平均残業20h】
50年以上の業歴を有し、建設機械のレンタル・販売を行っている東証プライム株式会社ワキタのグループの当社にて、下記業務をお任せします。

■業務内容：
・既に契約のあるお客様を中心に提案営業を行って頂きます。
・レンタルしている機械の確認、現状のヒアリングを行い、お客様ニーズに応じて、レンタル商品のご提案をや部品の販売を行って頂きます。また、集金も行って頂きます。
・お客様は主に地元の土木・建設関連会社様になります。1人当たり約10～20社程度を担当して頂きます。担当エリアは各事業所から1時間圏内です。
・業務には社用車を使用していただきます。
・小型の機械などは点検や整備補助をお願いする場合がございます。

■ノルマについて：
・ノルマやペナルティはありません。営業所ごとに件数目標や金額目標は設定しており、インセンティブに関わります。

■入社後の流れ：
・ 基本的には先輩社員によるOJTにて業務を学んで頂きます。一緒に業務を行っていきながら覚えて頂きます。また、取引先メーカー様による講習会の開催も実施しております。

■配属部署：
・北上営業所：営業２名(責任者50代、30代１名)、サービス(整備)２名(30代・嘱託社員１名)、回送１名、事務担当２名の計7名体制です。

■当社の魅力：
・週休2日制で月平均残業時間も20時間程度とライフワークバランスを充実させられる環境です
・必要な資格取得に掛かる費用は会社が負担します。ご自身のキャリア形成に活用頂けます。
・社内研修(ビジネスマナー研修・コミュニケーションスキルアップ研修)や海外研修を行い、社員のスキル向上を図っております。
・医療費自己負担（3 割分）を補償致します。業務中もプライベート中でもケガや疾病に掛かる医療負担を補償致します。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】