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正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
■【名古屋駅前】人財企画職(総合職)◆在宅勤務有・フレックス/退職金・各種手当など制度面充実◎
\トヨタ自動車出資企業での人事職(総合職採用)|福利厚生・制度充実!120日休(土日祝)・在宅・フレックス有/
■業務内容:
総合職として、当本部(ファシリティ事業本部)に在籍する社員のフォローや業務企画支援を中心に、人財に関わる幅広い業務・企画をお任せします。
▽具体的には
まずは下記業務をメインに取り組んでいただき、今後採用業務にも携わっていただく予定です。
(1)技能実習生のフォローや日本語教育
(2)入社者への面談など入社後フォロー対応(オンボーディング)
(3)研修企画業務などの業務企画支援・カイゼン
<ファシリティ事業本部とは>
当本部では、オフィスビル等の施設運営から工事・清掃・設備管理等のサービスを展開しています。
例えば、オフィスビルや大学などの日々の清掃サービス・設備管理のご提案のほか、
省エネ施策やリニューアルの新規提案など施設全体のプロデュースを行い、カーボンニュートラル社会の実現に向け取り組んでいます。
■配属先組織について:20代3名、30代1名、40代1名、50代1名が所属しております。
※周囲とのコミュニケーションを大切にしており、分からないことは対面やチャットですぐに聞ける環境です。
※意見が活発に出る職場です。一人ひとりの意見を尊重してくれる環境があります。
\当社の魅力/
★フレキシブルな働き方が可能!
・週1~2日程度の在宅勤務や自身のスケジュールに合わせたフレックス勤務も推進中。働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
※フレックスタイム制は、入社1か月後より使用可です。
・有給休暇は入社時に按分付与され、翌月から使用OK!有給取得平均16日(2024年度実績)
・名古屋駅直結、オフィスカジュアルで働きやすさ抜群!
■当社の特徴:
トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力の企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中、条件の変動はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー5F 勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 本部内の実績として、転居を伴う異動はほとんどありませんが、名古屋・豊田など愛知県内は異動の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 455万円~479万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,000円~246,100円 <月給> 234,000円~246,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮します。 ※予定年収は賞与(2024年度実績4.6ヶ月)、想定残業手当(30h/月)を含めます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※2023年度4.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給 家族手当:会社規定による 住宅手当:会社規定による 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 再雇用あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■中途入社向け研修あり ■資格取得支援制度あり <その他補足> ■オフィスカジュアル ■退職時積立金制度 ■財形預金 ■トヨタグループ持株会 ■直営リゾートホテル利用補助 ■福利厚生制度利用可 ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■労働組合(ユニオンショップ制)※試用期間終了後に加入 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給について:入社日に応じて初年度の付与日数が異なります。入社1か月後から使用可能。有効期間は3年間です。 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児/介護休暇、配偶者出産休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> \業務の幅が広く、成長できる環境があります!どんどん新しいことにチャレンジしたい方にマッチした環境です/ ■必須要件: 採用、教育研修、人事制度企画のいずれかのご経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社トヨタエンタプライズ |
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所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー5F |
事業内容 | ■事業概要: 当社はトヨタ自動車の子会社として、施設管理・運営に関わるサービスや人材育成・研修、人材派遣など、人によるサービスを総合的に提供しています。 幅広い事業領域から、お客様のニーズに合わせてカスタマイズしたワンストップサービスを提案できるのが、当社の強みです。 ■サービス内容: ・ビルメンテナンス ・ホテル、保養所 ・セキュリティ ・人材サービス ・レストラン、社員食堂 ・造園、緑地 ・保険代理店 ・商品企画、販売 ・土地活用 ・海外事業 ・自動車開発評価支援 ■株式会社トヨタエンタプライズについて: 1952年設立の当社は、ビルメンテナンス/警備/レストラン/ショップ/ホテル運営/アテンダントサービス・・・など、トヨタグループを中心とする数多くの施設の管理・運営に携わり、たくさんの「ありがとう」をいただき成長してきました。 お客様からの感謝が当社の喜びであり原動力です。 今後も急速に変化する社会に柔軟に対応し、「未来の社会づくり」に貢献してまいります。 |
代表者 | 代表取締役社長 牧野 武 |
URL | http://www.toyota-ep.co.jp |
設立 | 年1952年10月 |
資本金 | 120百万円 |
売上 | 50,000百万円 |
従業員数 | 4,487名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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