契約社員
掲載予定期間：2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【未経験歓迎】開発エンジニア◆4ヵ月の研修×自社研修センター有◆14期連続増益/自社請負/WLB◎
～働き方改革×安定した経営基盤×自社研修センターの下でITエンジニアへ～
◎売上高313億円×14期連続増収増益の安定基盤の下で成長を続ける企業
◎4ヶ月の充実研修！多くの社員が未経験からスタートし活躍している実績◎
◎社員のWLBを重視した福利厚生が充実し「ホワイト500」を3年連続取得
◎「年休123日／ボーナス4ヶ月分支給／平均残業20h／平均有休取得数13日」
■企業概要
創業54年目の東海圏を創業の地としたIT企業です。独立系Sierとして確固たる実績を有しており、近年は14期連続で増収増益を実現しております。今後は自社製品、自社システムを拡充を図り、既存ビジネスの売上UP、当グループとのシナジー効果が期待できるM&Aを行い成長を続けていきます。
■業務内容
オープン系、WEB系の各種ソフトウェア開発のプロジェクトに携わっていただきます。最初は先輩社員のOJT教育の下でプログラミング等がメインとなり、経験に応じて要件定義から設計/評価まで一連の工程に携わることが可能です。
■案件特徴
・自社内請負部隊へ配属／必ず先輩のいる案件に配属のためサポート体制◎
・大学向けシステム、ホテル向パッケージシステム、製造業向けシステム、電力会社向けシステム等
■フォローアップ体制
・4ヵ月間の座学研修と専門資格のJava、oracleの資格取得
∟3ヵ月間は名古屋本社で研修となります。
エンジニアとしての基礎を学ぶことができる体制を用意。
手を動かしながら学ぶので、現場に出ても役に立つ技術を学べます。
・自社研修
∟業界最大規模を誇る研修センターを持ち、270講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。(オンライン受講可)
・教育補助費：年間5万円支給
∟外部セミナーや、通信教育等に活用できます。技術系の専門書は1万円を超えることもありますが、書籍補助制度で気軽に自己啓発が可能です。
■オススメポイント
・売上高313億円／10期連続期末一時金支給／9年間で8回のベースアップ
・資格取得支援(5,000円～20万円＋受験料補助)／平均資格取得数3.7個
・社員のリフレッシュをサポートする福利厚生(ベネフィットステーション)
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ＜試用期間＞ 3ヶ月 研修期間3ヶ月は契約社員となります。 契約の更新：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング 17F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～221,200円 その他固定手当/月：21,500円～23,800円 ＜月給＞ 221,500円～245,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績4ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者 15,000円 第1子以降 5,000円 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育補助制度（年間5万円まで／資格取得、通信教育、各種参考書など何でもOK） ■資格取得支援（受験料全額負担／一部資格には取得後、報奨金支給） ＜その他補足＞ ■自社内研修200講座以上開講（参加者には日当支給あり） ■奨学金返済支援制度（月5千円/年6万円） ■リフレッシュ制度（宿泊費費用補助15,000円/年、日帰り旅行補助6,000円/年） ■チケット提供（プロ野球、テーマパーク、映画 等） ■定期健康診断（人間ドック） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（実績あり） ■介護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須（MUST）】 ・ITエンジニアになりたい方 ・社会人経験半年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トーテックアメニティ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー7F |
| 事業内容 | ■事業内容： ITソリューション事業：自治体、学校、図書館、医療、製造、流通、サービス、情報通信、金融など、様々な分野における情報システム構築 エンジニアリングソリューション事業：自動車、航空機、FAシステム、精密機器など、日本を代表する製造業の技術開発業務 検証ソリューション事業：第三者検証と開発内部検証のそれぞれで培ったノウハウを活かし、検証者の視点でお客様のモノづくり全般を支援 |
| 代表者 | 坂井幸治 |
| URL | https://totec.gr.jp/ |
| 設立 | 年1971年5月 |
| 資本金 | 1,200百万円 |
| 売上 | 40,800百万円 |
| 従業員数 | 2,912名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | 【自治体】東京都：港区、新宿区、台東区、世田谷区、杉並区、三鷹市、日野市、国分寺市など 【各種民間企業】NTTグループ、NECグループ、KDDI（株）など |
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