正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【高松】アプリケーションエンジニア◆日本IBM100%出資会社~地域貢献したい方/転勤無/一部在宅可
■□IBMグループのDX領域を牽引する「ITスペシャリスト」/大規模・大手企業の案件を担当/地域密着型/多様な働き方を支援/転勤無し・リモートワーク7割以上・年間休日120日以上・充実した研修制度□■
■概要:
転勤のない「地域限定職」として地域に腰を据えながら、IBM グループならではの多様な大規模DX プロジェクトへの参画、エンジニアとしてのキャリアアップが可能です。これまでのご経験とご希望を考慮しながら、ポジション(メンバー/リーダー/PM)のご相談をさせていただきます。
■職務内容:
アプリケーション・エンジニアとして、全国各拠点から集約された大規模プロジェクトで開発領域を担当いただきます。プロジェクトや個々の経験により、要件定義などの上流工程から、設計・開発業務を中心に、さらにはリリース後のテスト・運用にいたるまで、あらゆるフェーズに携わっていただくことが可能です。
◆金融・保険・製造・公共など多様なクライアント企業様向けに、現在100 を超えるプロジェクトが稼働
◆Web 系、オープン系、DX 系(クラウド/モバイル/RPA/モダナイゼーション等)案件などジャンルは様々
◆ERP(SAP/Oracle)、CRM(Salesforce)といったISV パッケージの開発案件もあり
■魅力:
・リモートワークとオフィス出社を組み合わせたハイブリッドワークスタイルを採用。
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learning コンテンツを中心に、Udemy の無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やIBM グループ全体でのコミュニティ活動や改善活動など、充実した教育・学習体制あり
・Diversity & Inclusion の実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)
・通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1 歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20 日の特別有給休暇を取得可能。
※自宅から配属事業所までの通勤時間が在来線/バス等公共交通機関を用いて1時間50分を超える場合は、赴任/転居対象となります。(転居費用および赴任手当の支給あり)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
            
| 募集職種 | ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 | 
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:36 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 高松事業所 住所:香川県高松市古新町8-1 高松スクエアビル 6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) | 
| 交通 | <勤務地補足> 出社と在宅勤務を柔軟に選択するハイブリッドワークスタイルを採用しています。出社推奨は週3日程度となりますがプロジェクトにより異なります。(フルリモートではありません) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 | 
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,000円~830,000円 <月給> 416,000円~830,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします 【リーダー/マネージャークラス】 月給60万円~83万円 年額730万円~1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:日本IBM健康保険組合(定期健診・健康相談・医療給付) 退職金制度:退職(確定拠出型)年金制度 <教育制度・資格補助補足> 入社後集中研修、6か月研修、Eラーニング、語学研修、社内外講師によるセッション、PMP資格取得補助などの資格取得補助 等多数あり <その他補足> 財形貯蓄、特別慶弔金・見舞金、当社グループ健康保険組合(定期健診・健康相談・医療給付)、福利厚生倶楽部(リロクラブ)、資格取得の補助 【赴任/転居】UIJ ターンなどで転居が必要となる場合、弊社の赴任ガイドに基づき、赴任手当(移動距離により15~25 万)および転居実費の支給 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇(12月30日~1月3日)■有給休暇(入社日により付与日数は異なります)■産前・産後休暇(取得実績あり)■育児休暇(取得実績あり)■フレッシュアップ休暇■特別休暇※5日以上の連続休暇OK | 
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ご自身によるWeb/Open系システム開発のご経験(5年以上)およびプロジェクトリード orマネジメント経験 【活かせるスキル・ツール例】 Java, C#, JavaScript, Typescript, Spring, Angular, Vue.js, React Swift, Python, PHP, Kotlin,PL/Ⅰ, アセンブラ, DevOps, CI/CD, SAPなど | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー | 
| 事業内容 | ■事業内容: 情報システムの企画・設計・開発・保守・運用にかかわるコンサルティング、技術支援、受託サービスおよびIBM製品を補完する他社製ソフトウェア製品の提供 ■ビジョン: 2020年、日本アイ・ビー・エム・サービス株式会社(ISC-J)、日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社(ISOL)、日本アイ・ビー・エム・ビズインテック株式会社(IBIT)が3社合併し、日本アイ・ビー・エムグループ最大のITプロフェッショナル集団である日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社(IJDS)が誕生しました。また、2022年7月には、日本アイ・ビー・エム共同ソリューション・サービス株式会社(CSOL)および日本アイビーエム中国ソリューション株式会社(IGSCH)と合併いたしました。 先進デジタルテクノロジーと業界知識に精通した最高峰のITプロフェッショナル集団として、お客様の持続的なデジタル変革の実現のために、蓄積された業界知識と圧倒的な技術力を活かして、迅速なITソリューション導入と堅牢な基幹業務の運用をご支援します。そして、お客様の新しいビジネスモデルの構築、サービスや業務プロセス変革、システム開発、運用といったあらゆる領域でのデジタル変革の促進を通じて、よりよい社会の実現を目指してまいります。 ■特徴(TOPICS): IBMグループとしての英知を結集し 6つの事業部でお客様の成功と変革のためのトータルソリューションを提供します。 金融事業部、産業事業部、クロスインダストリー事業部、地域DXセンター事業部、デジタル事業部、エンタープライズ・エコシステム事業部 ■組織風土: (1)お客様第一主義(2)業界知識と圧倒的な技術力(3)多様性と変化を受け入れる文化(4)多彩なITプロフェッショナル | 
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.ibm.com/jp-ja/about/subsidiaries/ijds | 
| 設立 | 年2020年7月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | - | 
| 平均年齢 | - | 
| 主要取引先 | - | 
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