正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【千葉県夷隅郡/副支配人候補】~温泉旅館『滝見苑』/転勤なし/マイカー通勤可
◆自然に囲まれたリゾート地で、マネジメントスキルを活かしませんか?◆
\副支配人として、滝見苑グループの成長を支えるポジション/
・経営陣と連携し、戦略策定から現場マネジメントまで幅広く経験。リーダーシップを発揮できます。
・全体の売上収益管理を担当し、データ分析を通じて組織の成長を実感。多岐にわたる業務でスキルアップが可能。
・フレキシブルなシフト制で、年間96日の休暇を確保。自然豊かな環境で、リフレッシュしながら働けます。
■業務概要:
滝見苑グループの副支配人として、マネジメント業務全般を担当していただきます。滝見苑の運営責任者として、組織全体の管理を行います。
■業務内容:
・経営陣と協力し、経営戦略や事業戦略を立案します。新しいアイデアを積極的に取り入れ、滝見苑の成長をサポートします。
・全ての部署の勤怠管理や安全管理を行い、スタッフの働きやすい環境を整備します。
・現場スタッフの業務管理やシフト管理を担当し、効率的な運営を実現します。
・料飲部門の売上や収益の管理を行い、データを細かく分析し、各月、四半期、半期、通年の目標達成を目指します。具体的には、お客様の組数、成約数、成約率、単価、売上、原価、販管費、利益などを算出します。
・フロント業務(予約受付、チェックイン、チェックアウト)を行い、お客様に最高のサービスを提供します。
・料理や飲み物の提供、配膳、下膳を行い、お客様に満足いただける食事を提供します。
■就業環境:
・シフト制で、柔軟に就業時間を調整できます。予定就業時間内での勤務となり、ワークライフバランスを保てます。
・一年を通じて繁閑の波がありますが、特に紅葉の時期(11月下旬~12月初旬)や年末年始、GW、お盆が繁忙期です。この時期には特別なイベントやお客様の増加に対応します。
・年間休暇は96日で、閑散期には月10日の休暇取得も可能です。自然豊かな環境でリフレッシュしながら働けます。
・平均勤続年数は6~7年程度で、長期的に働きやすい環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:100分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 6:30~22:00(シフト制) |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県夷隅郡大多喜町粟又5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 456万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~400,000円 <月給> 380,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:会社規定による 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数96日 閑散期は月10休の場合もあり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】 ■必須条件: 接客経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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