【株式会社キベ】【愛西市】総務総合職／管理部門でゼネラリストとして働きたい方へ＜残業ほぼ無し・転勤無し＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)


【愛西市】総務総合職／管理部門でゼネラリストとして働きたい方へ＜残業ほぼ無し・転勤無し＞


■採用背景：
総務部長の定年退職に伴う募集となります。
総務部長の後任が業務の引継ぎを受けるにあたり、当該社員の業務を巻き取り将来的に総務部門の中核を担っていただける方を募集いたします。

■業務内容：
総務部として当社のバックオフィス業務全般を幅広く担っていただきます。
［総務］来客・電話応対、社内備品類・ＰＣやサーバー等の管理、文書管理
［経理］請求書発行、入出金チェック、仕訳業務、給与計算
［人事・労務］勤怠管理、就業環境整備、採用活動

出来るところから少しずつお任せしていきます。

■求める人物像：
当社は社員数100名未満の企業です。社内の体制などはまだまだ整い切っていない部分が多数あります。
管理部門として 「こうした方が良い」 と感じることに関しては、どんどん意見を挙げてください。
当社の代表は40代で、考え方も柔軟であるため、現場からの声に関してはしっかりと耳を傾けていただけます。
会社の全体感を見ることができる総務部だからこそ、「会社の為にできること」 を改善思考を持って提案いただける方をお待ちしています。

■組織構成：
総務部門は現在総務部長と課長（40代）の2名体制で行っております。
総務課長は金融機関での勤務を経て、簿記3級を勉強し、総務未経験で同社に入社しました。
右も左もわからない状況の中で、能動的に様々な業務を体系化していった経験を持っています。
ご入社いただいた方には丁寧に今までやってきたことを引き継いでいく予定です。

■当社の魅力：
＜明治から続く安定企業＞
明治創業の当社はこれまで多数のお客様に支えられながら今日まで事業を継続してきました。
おかげ様で木工内装業の分野においては非常に知名度が高くなり、各社から指名で発注をいただけることもしばしばございます。
新築マンションの施工を多数行っていますが、まだまだ名古屋圏は建設ラッシュであり、継続的に忙しい状況となります。

＜働きやすい社風＞
当社の社風は、一言で言うのであれば とても「マイルド」です。失敗した時に怒る文化というよりは、適切な改善につなげていくことを大切にしています、
社員一人一人の働きやすさを大切にしているのが当社の社長です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】