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正社員
◆募集背景
私たちは今、第二創業期を迎え、次の10年で売上1,000億円規模のグローバル企業へと飛躍する挑戦の真っ只中にいます。この壮大なビジョンを実現するためには、創業者と共に未来を描き、事業の非連続な成長を牽引できる、強烈なリーダーシップを持った経営者が必要です。これは単なる事業部長の募集ではありません。会社の未来そのものを創る、CXO候補の募集です。
◆業務内容
会社の未来を創る事業全体に責任を担っていただきます。ご経験や強みに応じて、COOやCSOなどの役割を担っていただくことを期待しています。
・グローバル展開戦略の立案と実行 (40%): 未開拓の海外市場(米・中・印など)を相手に、リサーチから戦略立案、現地チームの組成まで、事業の立ち上げをゼロからリードします。
・既存事業のグロースと新規事業開発 (30%): 既存事業のPL責任を負い、成長をドライブさせると同時に、ホワイトニングや消費財などの新規事業を構想し、会社の新たなエンジンを創出します。
・勝てる組織の構築 (20%): 事業計画と連動した組織を設計し、自らの影響力でキーパーソンを採用。次世代リーダーを育成し、盤石な経営体制を構築します。
・経営者としての意思決定 (10%): 経営チームの一員として、会社全体の重要アジェンダについて議論し、未来を左右する意思決定に貢献します。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 1500万円~ |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 週休二日 |
応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・PL責任を持ち、事業計画の策定から実行までを一気通貫で担ったご経験 ・toCビジネスにおけるマーケティングまたはセールス部門の責任者として、戦略立案から実行までを統括し、具体的な事業成長実績を創出したご経験 ・数百億円~1,000億円規模の事業において、事業責任者(もしくはそれに準ずる立場)として事業全体を牽引したご経験 【歓迎要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・自らの影響力や人脈を駆使し、事業のキーとなる優秀な人材を採用した実績 ・M&Aやアライアンスを主導した経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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