【SBIいきいき少額短期保険株式会社】【六本木一丁目駅直結／マネージャー】保険の代理店営業（契約社員）◇正社員登用あり◇残業月平均15時間【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)


【六本木一丁目駅直結／マネージャー】保険の代理店営業（契約社員）◇正社員登用あり◇残業月平均15時間


～保険代理店チャネルの立上げ／ビジネスのダイナミックさを感じ働くことが出来る環境～

■職務内容
当社が販売する商品の、代理店チャネル開発および販売推進を担っていただきます。
当社代理店政策を代理店に浸透させつつ、これにフィットする代理店の開発を通じ、当社商品の販売推進を行っていただきます。
これまで当社では直販による営業を主としてきましたが、現在代理店チャネルの本格立上げを進めており、そのスタートメンバーとして関わっていただきます。
主に開発を行う代理店は、（1）プロ代理店、（2）事業法人、（3）金融法人の3領域で、これらの領域での業務経験がある方を歓迎します。

■組織構成
代理店営業チームには3名所属しています。（30代、50代、60代）
代表が部長を兼務しており、トップとダイレクトにコミュニケーションが取れる環境です。

■魅力
・当社では断続的に新商品のリリースを行っており、現在当社では医療保険・死亡保険を中心に競争力のある5つの商品を販売しています。
・代理店チャネルの本格立上げは、会社の重点テーマとなっていることから、社長直轄組織がその役割を担っており、経営に近い現場でビジネスのダイナミックさを感じながら働けることが魅力です。
・今回の組織は少数精鋭態勢のためフラットな風通しのよい職場で、月平均残業時間も15時間と働きやすい環境です。

■雇用形態の補足（契約社員）
・社内規程、給与テーブル、評価制度、福利厚生（401K加入除く）、評価、賞与等正社員とほぼ遜色のない条件となっております。昇格、昇給、社内権限においても雇用形態での制限はなく、管理職も目指していただけます。（実績あり）
・5年超の更新後、無期雇用転換権が発生します。
・正社員と契約社員の制度相違点につきましては、生命保険（＝団体定期保険）＋401K（確定拠出年金）への加入対象ではない点となります。
※5年後に無期雇用転換権行使の際は、加入対象となり、こちらの相違点もなくなります。
・契約更新は半年に一回（給与改定／評価のタイミング）となりますが、自動更新が前提の雇用条件となり、当社におきましては従業員からの契約終了の申し出があった場合以外での契約終了の前例はございません。
・正社員への転換制度もあり、グループ内でも多く実績があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】