正社員
掲載予定期間:2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【大阪】化粧品メーカーの製品開発(容器・パッケージ制作)◆土日祝休/年休124日/ロート製薬関連企業
<ロート製薬系列の化粧品ODM会社の製品開発/年休124日でワークライフバランス◎/残業10h程度/夜勤・転勤なし/「愛される製品」を作るメーカー>
■業務内容:
・顧客デザインならびに外部デザイン制作会社のコントロール
※パッケージ等の詳細なデザインは外部に委託しております。
・新製品資材の納品コントロール
・社内製造部門との妥当性確認ならびに生産調整
・製品化コストの管理
・自社で製造不可剤型の外注業者のコントロール
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属先の特徴:
ODM開発課は部長兼課長1名、チーフ1名、スタッフ4名で構成されています。
■教育体制:
・化粧品包材、化粧品処方の基礎知識の研修(経験に応じて内容検討)
・各種社内ルールのレクチャー(原価試算、書類作成等)
・化粧品ODMの製品化までのフロー研修
ご入社いただいた後、独り立ちしていただくまでには、ご経験等、個人差もございますが、約2年程かかる想定です。
組織としてもじっくりと育成ができればと考えておりますので、安心して就業頂ける環境です。
■キャリアプラン:
・化粧品の製品化に関する知識の習得ならびに商品開発スキルを身につけることができる。
・製品化スタートから顧客の販売まで広くかかわることができ、ものづくりに関する幅広い経験ができる。
・製品に関わる原価や仕様に関する理解を深めることができる。
■本ポジションの魅力:
【エンドユーザーの心の豊かさ】を実現することをミッションとしており、しっかりとお客様と向き合って頂くことが可能です。
複数企業のブランドで製品開発に携わることができる点が魅力です!
■他企業様との違い:
敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。
■業界の魅力:
化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の1つとされています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:20 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区谷町9-3-7 中央谷町ビル9F 勤務地最寄駅:地下鉄谷町線/谷町九丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~470万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~293,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 225,000円~293,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ~給与詳細は経験・能力など踏まえ決定いたします/年収は残業込みの想定となっております~ ■昇給:年1回※業績評価による ■賞与:年2回(月額基本給4ヶ月分/6月・12月)+業績賞与(業績次第で2月に支給(過去実績1ヶ月分)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社就業規則に準じて、1ヶ月定期代相当額を支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:単身8,000~12,000円/複身14,000円 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:入社2年経過後対象/65歳までの再雇用制度あり <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> OJT研修 <その他補足> 定期健康診断、慶弔見舞金制度、永年勤続制度(休暇・祝金) アンズちゃん手当 小学校第3学年修了まで1名につき5,000円 OJT研修、社員旅行(不定期)、自社商品の社内割引販売、 ※社員食堂無(昼食は自席やオープンスペース等の利用や外食) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 育休後復帰率100% 会社カレンダーにより完全週休2日制(土日祝休み) GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 有給休暇:入社月に10日付与、その後3月1日に一斉付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業におけるモノづくりのご経験がある方(製品分野は不問) (工場での製造もしくは管理経験があり、一連の製造ラインの流れがわかる方を歓迎します) ■歓迎条件: ・生産技術/生産管理の経験//原価管理経験/品質管理等の経験(役職不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アンズコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0012 大阪府大阪市中央区谷町9-3-7 |
| 事業内容 | ■事業内容 化粧品・医薬部外品等の企画・裂造・販売、健康食品・健康浴剤・美容器具・健康衣料品の販売 ■企業概要 アンズコーポレーシヨンは.1960年に設立された化粧品メーカーです.当社は、お肌トラブルを根本から改善し、その人本来の美しさを育む「メディカルスキンケア」をコンセプトに、機能性の高い化粧品の開発に取り組んています。そして、製造から販売まで一貫して手掛けることで、お客様からのお声を会社全体で共有することができ、お客様への「最良の商品やサービス」の提供につなげています。 当社の卓越性 (1)高品質な製品づくり「効果と安全性の追求」 化粧品は直接お肌に触れる商品であり、「効果」と「安全性」の追求は欠かせません.機能性の高い化粧品をつくるには、効果のある成分をしっかりと配合する必要がありますが、有効成分も組み合わせや農度によっては、お肌に刺激を与える場合があります.最高の効果と安全性を実現するという、この相反する命題に対し、日々試行錯誤を繰り返しながら、よりお客様に価値のある商品提供ができるよう努めています. (2)国内トップシェアの特殊技術 特殊な製造技術や製造設備を持っているため、リップスティックなどの固形物を充填する分野においては日本有数です。特にオイル製剤とスキンケア技術の融合によって独自の製剤を開発する事ができます。 (3)自社ブランドとODM事業のシナジー効果 自社ブランドとODM事業部は開発に必要なプロセスが全く違うため、培われる技術が異なります。双方を一定以上の規模で行っている当社は双方の技術を獲得して、新たな技術を生み出せる特殊な事業環境を意図的に構築しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ands.co.jp/ |
| 設立 | 年1960年7月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 7,372百万円 |
| 従業員数 | 359名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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