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正社員
掲載予定期間:2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【神戸】ServiceNowエンジニア(内販案件)◆川崎重工Gユーザー系SI/残業16h/福利厚生◎
■業務内容:
川崎重工グループのDX推進を支えるServiceNow導入プロジェクトにおいて、業務システム開発・運用をお任せします。新規導入から運用・拡張まで一貫して関わることで、顧客である川崎重工グループとの信頼関係を築きながら、ビジネスの根幹に深く貢献できるやりがいあるポジションです。
◆具体的には…
・ServiceNowを活用した業務システムの構築・運用
・新規導入支援から、導入後の拡張・利活用支援まで一貫して対応
・顧客の課題分析・ヒアリングなどの最上流工程から開発までを担当
・ご経験に応じて業務をアサインし、先輩社員が丁寧にサポート
・希望や志向に応じて、保守・運用や上流工程へのキャリアパスも選択可能
◆担当プロジェクトイメージ…
人数規模:3名~10名規模
プロジェクト期間:数ヶ月~1~2年程度
◆ServiceNowのプロジェクト事例…
経理部門の伝票処理のデジタルワークフロー化
https://www.servicenow.com/content/dam/servicenow-assets/public/ja-jp/doc-type/case-study/cs-khi.pdf
■魅力ポイント:
(1)40,000人超の川崎重工グループを支えるスケール感
自分の手がけたシステムが日常業務で活用され、業務効率化に直結しているやりがいを感じることができます。
(2)ヒアリングなどの最上流工程から開発まで一気通貫で経験できる
配属先のカスタマーサービス推進本部は同社の中で最もクライアントとの距離が近い部門です。ローコードプラットフォーム分野をリードするServiceNowに携わることで、市場価値の高いスキルを身につけていただくことができます。
(3)働きやすい環境と大手グループならではの充実した福利厚生
年間休日127日、月間平均残業時間は16時間(全社)です。また、子育てと両立しながら働くママさんも在籍しており、時短勤務やリモートワークの相談も可能なため、長期的に働いていただける環境が整っています。
■当社について:
一番のミッションは川崎重工グループ企業のシステム強化や安定化を図ることです。シェアは9割と安定した基盤が確立されています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 神戸事業所 住所:兵庫県神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー18F 勤務地最寄駅:JR神戸線/神戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> JR神戸駅 徒歩3分 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,500円 <月給> 239,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、川崎重工業(株)の人事制度に準じます。 ■賞与:年2回(7月、12月) ・想定年収には、残業代は含まれておりません。別途支給となります。 ■時間外手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限あり※当社規定による 寮社宅:福利厚生その他補足事項欄参照 社会保険:健康保険(川崎重工業健康保険組合) 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■ビジネススキル、ヒューマンスキル、テクニカルスキル(ITスキル・専門スキル)の研修 ■川崎重工の主催する工学専門教育、情報システム教育 <その他補足> ■川崎重工業(株)の保養所・診療所など利用可能 ■カフェテリアプラン制度、財形貯蓄制度、 ■カワサキモーターサイクル・ジェットスキーの購入費用補助など ■寮・社宅:借上社宅あり(家族帯同上限5万円の50%、単身寮上限4万円の50%) (寮上限4万円、社宅上限5万円) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土曜・日曜・祝日、GW休暇、夏季・年末年始休暇、有給休暇(22日付与※期途中入社は期間按分)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何かしらのWeb開発経験をお持ちの方(JavaScript 等) ■歓迎条件: ・ServiceNowやローコード開発、クラウドなどの最先端技術に興味を持ち、積極的に学びながら成長できる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ベニックソリューション株式会社 |
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所在地 | 〒673-8666 兵庫県明石市川崎町1-1 川崎重工業(株)明石工場内 |
事業内容 | ■事業内容■ 川崎重工業(株)100%出資のIT戦略子会社として設立されたITソリューション、サービスを提供するシステムインテグレーターです。航空宇宙に船舶、車両、モータサイクルなどを扱っています。川崎重工業(株)が生み出す多彩な製品群の製造プロセスと、グループ社員3万人の日々の仕事を支える総合ITサービスを提供しています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.benic.co.jp/ |
設立 | 年2001年2月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 8,688百万円 |
従業員数 | 376名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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