正社員
掲載予定期間：2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
未経験歓迎！【岐阜／西濃エリア】レンタカー店舗スタッフ※年休120日以上／プライム上場G
～秀逸なビジネスモデルで、約10年売り上げ右肩上がりの成長企業／知名度×差別化ありのレンタカー販売スタッフ／個人ノルマなし／土日休みも取得可能！／引っ越し手当・家賃補助など福利厚生充実◎～
■業務概要：
下記の業務をお任せします。
◇法人顧客向けの車両レンタルの営業・店舗管理
◇他、予約受付・貸出・車両管理
■具体的には：
◎法人営業
既存取引先のカーディーラーや保険会社を中心に訪問。
車検、事故などの代車をご依頼いただく企業へ挨拶回りをお願いします。
※個人ノルマはなく店舗の売り上げ目標を全員で目指します。
◎予約受付
個人法人問わずレンタカーの貸し出し電話の対応をお願いします。個人2割、法人8割で法人からのご依頼が多く、普段からご依頼をいただく既存のお客様からのお電話です。
◎店頭対応
主に個人のお客様の対応をお願いします。
旅行や仕事でご利用されるレンタカー貸し出しの為、お客様のお出迎えからご帰着までを対応いただきます。
【サービスの特徴】
・北海道から沖縄まで直営店 65店舗、FC店77店舗を全国展開しており、十分なブランド認知度があります。
・借りる日数によって料金が決定する「フラットレート」の国内初の導入、メーカーに偏らない「豊富な車種」、HP上での予約割引や各店舗ごとの情報発信など「インターネットサービスの強化」で、競合サービスと差別化を図りクオリティの高いサービスを提供しています。
■同社の魅力
【東証プライムグループ・売り上げ右肩上がりの安定性】
・VTホールディングスの子会社として安定した経営基盤を保有しています。
・昨今のレンタカー業界の需要増加に加え、当社はレンタカーの中古車販売や売り切れなかった車の輸出事業を展開していることで、売り上げ右肩上がりを実現しています。
【福利厚生や給与面充実】
転勤の可能性がありますが、会社都合の転勤時には、家賃補助9割負担されるなど、中途入社社員からは、想定よりも、福利厚生や臨時ボーナスが充実していて、給与面で満足感があるとの声も上がっています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:00～17:00 9:00～18:00 10:00～19:00 11:00～20:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 岐阜店 住所：岐阜県岐阜市東明見町23番 勤務地最寄駅：名鉄茶所駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■岐阜県西濃エリアのにある下記店舗への配属可能性があります。 大垣店・岐阜駅前店・羽島店・関店 ■車通勤可・駐車場完備 ＜転勤＞ 有 将来的に、三重・静岡・愛知・長野・埼玉・東京の店舗への転勤可能性があります。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～693万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,090円～350,590円 ＜月給＞ 211,090円～350,590円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮し決定 ※残業手当は1分単位で100％支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■年収例： 4,103,610円／入社1年目・一般クラス 5,056,486円／入社5年目・副店長（係長） 6,393,166円／入社8年目・店長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定支給 住宅手当：月5,000円※社宅入居者以外全員 寮社宅：社宅：初期費用会社負担。家賃の9割は会社負担 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65 歳まで再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援 ＜その他補足＞ ■総合職手当（一律25,000円） ■役職手当：副店長（主任～課長代理）1万円～3万円/月、店長8万円/月 ■報奨金制度（最大月20,000円） ■異動に伴う引越し補助：全額負担。5万円の支度金付き ■従業員割引（レンタカー利用、自動車・マンション購入等） ■スポーツ施設等助成規程（上限月5千円） ■社員旅行（全額会社負担） ■VTホールディングス共済会（各種祝い金、見舞金の給付など） ■新車購入紹介制度 ■リゾート施設利用 ■慶弔見舞金 ■育児支援 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月9休制 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■月9～11日休み※シフト制、土日も取得可能です ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（連続5日間取得可） ■産前・産後休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験・職種未経験歓迎・お人柄重視の採用です～ ■必須条件： ・運転免許（AT限定可） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | J-netレンタリース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-7-28 J-SQUARE丸の内ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： ・自動車及び自動二輪の賃貸借、輸出入、売買、修理、保管 ・自動車及び自動二輪の付属品や部品の輸出入、売買、修理、保管 ・自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業、並びに損害保険代理業務 ・生命保険の募集に関する業務 ・各種動産の賃貸借 ・不動産の賃貸借、売買及び管理 ・前期各号に付帯する一切の業務 ■同社のサービス： （1）Jネットレンタカー…北海道から沖縄まで日本全国133店舗で展開しています。 （2）Jネットビジネスオートリース…リース業界における実績に基づく信頼＋レンタカー会社として、メーカに隔たらず車の大量購入を行っている同社の商品提供力で、顧客に最適な商品を提供します。 （3）Jネットカーズ…Jネットレンタリースの中古車販売部門として、Jネットレンタカーでしっかり管理・点検された厳選の中古車を販売しています。 ■同社の特徴： 同社はVTホールディングス（東京証券取引所第一部上場）のグループ会社の一員として、Jネットレンタカーブランドを急速に全国で展開しています。Jネットレンタカーは2004年にブランドを立ち上げて以来着実な成長を遂げ、現在直営店・フランチャイズ店を含め、北海道から沖縄まで日本全国で展開し、地域に密着したクオリティーの高いサービスを提供してきました。これからもJネットレンタカーは、従来の常識を超えた「チャレンジ精神」と、顧客を思いやる「サービス精神」を ブラッシュアップして、理想のレンタカーを追求していきます。 |
| 代表者 | 代表取締役会長 伊藤 誠英／代表取締役社長 横井 隆徳 |
| URL | http://www.j-netrentalease.jp/ |
| 設立 | 年1999年6月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 26,800百万円 |
| 従業員数 | 1,726名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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