【株式会社日立プラントコンストラクション】【東京/日立G】電気設計・プロジェクト管理業務～貢献性の高い原子力事業／年休126日～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)


【東京/日立G】電気設計・プロジェクト管理業務～貢献性の高い原子力事業／年休126日～


【大規模な設備や社会貢献性の高い事業に携われる！/完全週休二日制(土日祝)/年間休日126日/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生が充実】

■職務内容：
当ポジションについては、発電所内の大規模な電路関係の設備、計装配管大規模などを設計するため、様々な関係者と協力をしながら、プロジェクトを進めていただきます。
入社後は、ご経験やスキルに応じて業務をお任せいたしますが、設計等の現場経験後、作図やデータ集計等を依頼している派遣社員や請負社員の方々の工程管理やマネジメント、ゆくゆくは予算管理や発注管理、現場の安全管理等の上流工程をお任せいたします。プロジェクト取りまとめの経験など市場価値の高い経験を積むことができます。
【具体的な業務（一部抜粋）】
▼担当する原子力発電所の現地調査
▼設計・作図
▼手配、現地工事対応

■職場環境
配属となる組織は社員40名、派遣社員や請負社員の方々含め100名を超える方々が在籍。20代から経験あるベテラン層まで幅広い世代が活躍をしております。

■働き方：
在宅勤務：基本的に出社しての勤務となります。
残業時間：月平均20～40時間程度
出張：あり（東北地方から中国地方の原子力発電所）

■出張に関して：
現場調査という形で、出張が発生いたします。
基本的には1～3日程度の短期出張が多く、案件によっては1～数か月の長期出張となる場合もあります。
※出張中の居住についてはホテル滞在や賃貸物件等、個人の事情によって様々ですが会社負担となります。（上限金額あり）
出張については単身赴任や家族帯同など、個人の状況により様々であり、個人のご状況も考慮し決定しております。

■キャリアプラン
社員研修に力を入れる日立グループの企業であり、教育体制が大変充実しています。各種技術研修を始め、階層別ビジネススキル研修やグローバル研修が体系的に整備されています。

★日立プラントコンストラクションについて
■事業内容：
「日立グループのプラント施工事業を担う」というミッションのもと、原子力発電所など各種発電所や送変電設備といったエネルギープラントおよび各種工場や製鉄プラントなど産業プラントの設計、施工計画・管理、定期点検、メンテナンスなどを担当。

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】