【KDDIまとめてオフィス株式会社】【大阪／未経験◎】法人営業（DX推進）◆KDDIグループ／ITで働く環境改革を推進／正社員登用前提【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)


【大阪／未経験◎】法人営業（DX推進）◆KDDIグループ／ITで働く環境改革を推進／正社員登用前提


～土日祝休・所定労働時間7:30／業界経験不問／正社員登用試験合格率：100％　※直近実績（2025年7月登用）～
※中小企業への貢献を通して、営業として成長し市場価値向上を目指せる裁量の高いポジション※

■業務内容：
法人企業の課題に対し、KDDI グループとしての通信キャリアの強みを活かしながら、最適なサービスを組み合わせた提案営業をお任せします。
はたらく環境に関する課題や悩みは、会社によってそれぞれ。多様な商材を駆使することで、経営層や社内の様々な部門に対してアプローチを行い、抱えている課題を解決に導きます。

■当社のミッション｜中小企業の「はたらく未来を変えていく。」
人手不足など、課題を多く抱える中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことが、
KDDI まとめてオフィスのミッションです。はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。

■キャリアとしての魅力 ：
DXの土台である通信・ネットワークの知識と、「はたらく環境」を包括的に提案できる営業能力。その2つを磨きながら、専門分野を追求したり、貢献領域を広げたり、
マネージャーとして活躍したりと、自分らしいキャリアの深め方が可能です。

■フォロー体制・研修制度 ：
入社後は17営業日の集合型の研修制度があり、業界知識や営業スキル、商材知識を習得でき業界未経験の方でも安心です。現場配属後は先輩の営業に同行し学びながら、徐々にお客さまをご担当いただきます。

■営業スタイル ：
社内にいる専門チームと連携したり、技術的な提案はエンジニアのバックアップがあったりと、一人ではなくチームで案件を進めるため、業界未経験の方でも安心して営業にチャレンジできます。

■正社員登用制度 ：
半期ごとの評価で定められた基準をクリアすることで、正社員登用試験を受験することが可能です。年2回実施される試験の合格率は例年9割以上。
※正社員登用後の年収は約540万円となります。（標準評価、残業30時間にて計算）


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】